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/ 济南-历下区 / 1年以上 / 本科及以上 / 全职 / 招聘3人更新于 2026-11-10
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到岗时间： 2026-11-30
该岗位急招！有意向欢迎电话沟通！ **【岗位职责】** 1. **学情诊断与方案制定**：学员入学后完成三维学情测评，输出测评报告与阶段学习方案，明确每次课的目标； 2. **授课**：承担初高中物理 1 对 1 课程及 4—6 人精品小班，按标准化讲义与 AI 学习系统组织课堂，重点讲清受力分析、能量守恒、电磁感应等核心模型的思路，而不只是给答案； 3. **课后闭环**：布置并批改作业，建立错题本，负责日常线上答疑，确保 “讲 — 练 — 改 — 测” 闭环； 4. **家长沟通**：每 2—3 次课做一次学情反馈，阶段性出具测评报告，用数据说明进步点与待补点，不做夸大承诺； 5. **教研参与**：参加每周磨课与学科教研，参与本地化讲义、题库的迭代； 6. **学习周期管理**：与学管师、课程顾问协同，关注学员出勤、状态与续班情况，及时调整方案。 **【任职要求】** 硬性条件： - 本科及以上学历，物理学、应用物理、材料、电子等理工科专业或师范类物理方向优先； - **物理功底扎实**：能独立完成山东高考物理卷，讲得清模型与解题路径，而不是只会套答案； - 有 1 年以上 1 对 1 或班课教学经验者优先，**优秀应届生可培养**（通过学科笔试与试讲即可）。 软性条件： - **会讲人话**：能把抽象物理模型讲成学生脑子里的画面，面对基础薄弱、畏难厌学的学生有耐心； - **沟通到位**：面对家长能讲清问题不绕弯，也守得住专业边界； - **节奏适配**：接受教培行业周末与晚间排课的工作节奏； - **愿意用工具**：能上手 AI 学习系统与双师督学流程，按要求完成课堂反馈录入。 **【加分项】** - 熟悉山东高考、济南中考物理命题特点与考点分布； - 有物理竞赛经历，或实验教学、仿真演示经验（GeoGebra 等）； - 有短视频讲题、直播课经验； - 熟悉鲁科版、人教版等本地教材版本。 **【薪酬福利】** - 薪酬结构：**无责底薪 + 课时费 + 奖金 + 学科专项奖**，多劳多得； - 综合月薪参考：应届【4.5—7K】、1—3 年经验【7—12K】、骨干教师【12—18K】； - **保底课时**：入职即保障基础排课量，不做冷启动等课； - 五险一金、带薪年假、节日福利、生日礼、员工子女课程优惠； - **带教体系**：一对一带教师傅 + 磨课通关 + 标准化讲义，新人不从零备课； - 晋升通道：教师 → 骨干教师 → 学科负责人 → 教学主管 → 区域教学负责人。 **【工作时间】** 8-5/9-6/13-21，三班自选，根据学生的上课情况来定，周一周二双休。 **【面试流程】** 简历筛选 → HR 初面 → 学科笔试+10 分钟试讲 → 校区负责人复试 → 发放 offer，**全流程一周内完成**。
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