10-15K/月
提供住宿
周末双休
五险
解决配偶工作
公积金
解决子女就学
职称评定
晋升空间大
教师福利 1、一周5天工作制,周末双休; 2、五险一金,齐全; 3、享受丰富的一日三餐、专业营养师配菜; 4、春节、国庆节、教师节、中秋节、生日等各类节假日福利津贴; 5、薪酬按职称、学历、技能资格和工作经历确定,带薪寒暑假; 6、在校工作满一年,次年起可享受工龄500元/月,以后按每年100元递增; 7、为确保广大职工安心工作,为职工解决后顾之忧,教师子女可优惠入读集团底下基础学校。 晋升渠道 1、按照省人力资源和社会保障厅关于职业技术学校教师专业技术职务的任职条件,组织教师申报专业职称。本科毕业任教一年,可申报助理讲师;助理讲师任职三年,可申报讲师;讲师任职五年后,可申报高级讲师。 2、以学年为计算单位,对绩效突出、能力较强教职工,给予的薪资档位或职位的晋升。 3、工作表现出色的教师,学校可推荐其攻读在职研究生,学校负担费用。
到岗时间: 立即到岗
【工作职责】 1. 全面主持综合办日常管理,牵头制定行政、人事、督查等全模块工作制度与流程,推动学校运营体系标准化落地。 2. 统筹行政事务全流程,负责公文起草、会议组织、接待保障及印章证照管理,确保行政体系规范高效运转。 3. 负责人力资源全模块建设,包括招聘配置、薪酬绩效、员工关系及人事档案管理。 4. 主导教育教学质量督查工作,制定督查标准并组织实施教学巡查、听课评课及成果考核,跟踪问题整改闭环。 5.负责质量管理体系实施与监督、评审工作。 6. 统筹学校档案规范化管理,搭建档案管理体系,保障档案安全完整;协调内外部资源,完成领导交办的任务。 【任职要求】 1. 本科及以上学历,有质量管理、教育行业经验者优先。 2. 逻辑思维缜密,具备较强的公文写作与沟通协调能力。 3. 需要考取教师资格证,了解教育行业政策与教学管理规范。 备注:此岗位为集团院校广东省高新技术高级技工学校(四会校区)招聘。
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肇庆-四会市 5年以上 全职09-03
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肇庆-四会市 3年以上 全职09-03
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肇庆-四会市 3年以上 全职09-03
10-15K/月
肇庆-四会市 8年以上 全职