教研副主任

福利待遇

教师福利 1、一周5天工作制，周末双休； 2、五险一金，齐全； 3、享受丰富的一日三餐、专业营养师配菜； 4、教职工宿舍，拎包入住； 4、春节、国庆节、教师节、中秋节、生日等各类节假日福利津贴； 5、薪酬按职称、学历、技能资格和工作经历确定，带薪寒暑假； 6、在校工作满一年，次年起可享受工龄500元/月，以后按每年100元递增； 7、为确保广大职工安心工作，为职工解决后顾之忧，教师子女可优惠入读集团底下基础学校。 晋升渠道 1、按照省人力资源和社会保障厅关于职业技术学校教师专业技术职务的任职条件，组织教师申报专业职称。本科毕业任教一年，可申报助理讲师；助理讲师任职三年，可申报讲师；讲师任职五年后，可申报高级讲师。 2、以学年为计算单位，对绩效突出、能力较强教职工，给予的薪资档位或职位的晋升。 3、工作表现出色的教师，学校可推荐其攻读在职研究生，学校负担费用。

职位详情

到岗时间： 该职位为储备状态

【工作职责】 1. 统筹学校教科研整体规划，制定并落实年度教科研工作计划，推动教学模式创新与课程改革。 2. 负责各级课题项目的申报、立项、过程管理与成果转化，指导教师开展教育教学研究。 3. 组织教师培训、教研活动及学术交流，搭建教师专业发展平台，提升团队教研水平。 4. 建立教科研评价体系，跟踪教学质量数据，输出改进方案并推动落地。 5. 协调各学科组资源，促进跨学科教研合作，打造特色教研品牌。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，教育相关专业，具有5年以上教学或教科研管理经验。 2. 熟悉教育政策与课程标准，具备扎实的教育理论基础与课题研究能力。 3. 拥有较强的组织协调能力与团队管理经验，能有效推动教研项目落地。 4. 具备优秀的沟通表达与文字撰写能力，能独立完成教研报告与方案设计。 备注：此岗位为集团院校广东省高新技术高级技工学校（四会校区）招聘。