苏州市吴江区苏州湾外国语学校

小学数学教师(青年教师)

10-20W/年

/ 苏州-吴江区 / 5年以上 / 本科及以上 / 全职 / 招聘1人

青年教师

线下班课

更新于 2024-04-22

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小学数学教师(青年教师) /

10-20W/年

投递简历

 



福利待遇

五险

公积金

提供住宿

周末双休

晋升空间大

解决子女就学

完善的福利体系；优秀的共事团队；优美的工作环境；最优竞争力的成长空间。 1.薪资待遇：年薪10-40万元，特殊人才薪酬另议； 2.福利保障：五险一金、职业年金、年度体检； 3.带薪休假：法定节假日、双休日、寒暑假； 4.团队活动：旅游、春季秋季休闲、素质拓展活动； 5.教工休闲：图书馆、健身房、咖吧； 6.学费优惠：教工子女入学优惠； 7.其他福利：酒店式公寓住宿、餐补、校服、节日费。

职位详情

到岗时间：立即到岗

1. 遵循“一切为学生的发展”的原则，在任教年级、教学课时、学科活动、竞赛辅导等方面，围绕学部工作目标和学生发展需要，服从学校统筹安排和调剂； 2. 认真履行教学七认真，落实教学常规，严格课堂组织，提高课堂教学质量，为本学科教学成绩负责； 3. 认真参与学科建设，做好校本教学案的研发，乐意与同事共享研发成果，做好年级资源的交接工作，承认研发成果为学校与同事共有的重要资源。积极参加集体备课活动，落实推门听课制度，乐意与同事分享自己的课堂、资源、建议； 4. 做好提优补差工作。做好学科拔尖培养工作，遴选学科拔尖学生培养对象，有计划地组织培训课程，给予拔尖学生学科提前学习、深度学习、竞赛辅导、学科科研、前置考试辅导、面试辅导等各类便利条件。做好学生补差工作，抓好个别辅导，积极为学生提供力所能及的教学服务； 5. 抓好学科竞赛。积极动员学生参加与升学专业相关的学科竞赛，安排好竞赛辅导工作，确保辅导有时间、有地点、有过程、有成果； 6. 做好与考试有关的工作。包括命题、监考、阅卷、登分、等级核算等，确保公平、公正、严格，认真做好考务工作，确保考风纯正、考纪严明； 7. 梳理自身专业发展现状，制定专业发展规划，定期参加专业培训，将学科教学能力、学科教学质量和学科特色建设作为自身专业发展的主要内容，成力争为爱岗敬业、能力突出、成绩优异的骨干教师； 8. 坚持“德育也是生产力”理念，落实“人人德育、处处德育、时时德育”，积极参与学生管理，年级工作组和德育条线管理，齐抓共管，塑造优良学风； 9. 关爱学生、廉洁从教、维护学校、团结同事； 10. 协助完成招生、招师、宣传、环创、6S管理等工作。完成学校临时安排的其他任务。

招聘负责人

张老师

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工作地点：苏州 - 吴江区龙河路1500号

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