2009年辽宁辽阳县公开招聘高中（职专）教师公告  为适应我县教育事业发展的需要，保证我县高中（职专）教育教学工作正常进行，经县政府同意、市人事局批准，决定面向社会公开招聘辽阳县所属高中（职专）教师，现将有关事项公告如下： 一、招聘数量 我县三所高中和职专共招聘教师37名，其中一高中12名，二高中8名，三高中13名，职专4名（招聘学科及名额见附表）。 二、招聘对象 2008-2009年全日制师范类本科及以上学历毕业生和2008-2009年全日制非师范类相关学科本科及以上学历毕业生（详见附表）。 三、报名条件 1、具有辽阳市所辖区域内户籍，享有公民的政治权利； 2、热爱祖国，热爱社会主义，拥护共产党领导； 3、遵纪守法，品行端正，政治素质好； 4、有符合岗位职责要求的文化程度、资格和能力； 5、肢体、容貌无异常，具有履行正常工作职责的身体条件。 四、报名与资格审查 报名者需持本人身份证、毕业证、报到证（毕业学校推荐函）、教师资格证、户口薄、毕业生就业协议书原件及复印件。近期同版免冠3.3cm（一寸）照片3张，到辽阳县教育体育局人事股报名并填写报名表，进行资格审查。每个考生只能报考一个职位。 五、招聘办法及要求 1、招聘采取笔试、面试办法进行。 （1）笔试：100分，进行行政职业能力倾向测验和专业理论（教育学、心理学）考试。其中行政职业能力倾向测验占40%，专业理论占60%。笔试后按招聘计划1:3的比例由高分至低分依次确定面试人员。 （2）面试：100分，进行演讲和说课。其中演讲占40%，说课占60%。 考试总成绩计算方法：笔试占50%，面试占50%折算，折算后两项分数相加为招聘总成绩。总成绩60分以上为合格。  2、确定拟聘人选 经过笔试和面试后，以招聘学校为单位，根据招聘总成绩，对应聘者按不同学科、不同学校分别由高分到低分进行排序，根据招聘名额确定招聘人选。总成绩不满60分者是否聘用由招聘领导小组研究决定。 3、体检和考核 拟聘人选确定后，要进行体检和考核。体检地点在辽阳县中心医院。体检、考核工作由用人单位组织实施。出现不合格者要按总成绩在所应聘单位及学科中依次递补。 4、公示 拟聘人选经体检考核合格并经辽阳县2009年高中（职专）招聘教师工作领导小组确认后，面向社会公示7天，如发现拟聘人选有不符合招聘条件者，取消其聘用资格。缺额人选依次递补。 5、聘用人员管理：对聘用人员实行聘用合同制管理。聘用人员实行试用期，试用期为一年，试用期内不合格者径入人才市场自主择业。 6、时间安排 报名时间：2009年8月10日—2009年8月14日 笔试时间：2009年8月19日上午 面试时间：待定 六、组织领导 成立辽阳县2009年高中（职专）招聘教师工作领导小组，招聘工作在领导小组领导下，由县人事局、教体局负责组织实施。相关工作可委托招聘学校具体组织。   此公告可登陆以下网站查询： 辽 阳 县 教 育 网     http://www.lyxedu.com          辽阳县毕业生就业信息网     http://rsj.liaoyangxian.com.cn   联系电话：      辽阳县人事局—0419-7777162                 辽阳县教体局—0419-7575915   附：2009年辽阳县招聘高中（职专）教师计划表 辽阳县人事局   辽阳县教育体育局                                         2009年8月6日