初中英语教师(骨干教师)

福利待遇

◆ 薪资：高于同类民办学校。 ◆ 福利：带薪寒暑假、丰厚绩效奖、六级晋升制、节假日及工会福利、五险一金、补充商业险、定期体检、餐费补贴、子女入读优惠、精装教师公寓。

职位详情

到岗时间： 2026-10-15

岗位职责： 1.教学工作 （1）承担初中英语课程教学任务，高效完成备课、授课、作业批改、考试分析与辅导等工作； （2）创新教学方法，整合优质教学资源（如AI、多媒体、互动教学等），提升学生英语知识应用能力与核心素养； （3）关注学生个体差异，实施分层教学，帮助学生提升学业成绩与学习兴趣。 2.教学研究 （1）牵头或参与校级、区级及以上英语学科课题研究，推动教学成果转化； （2）定期撰写教学论文、案例分析或经验总结，推广先进教学理念与方法； （3）组织或参与学科组集体备课、听课评课、专题研讨等活动，提升团队教研水平。 3.示范引领 （1）承担校级及以上公开课、示范课、讲座等，发挥教学示范作用； （2）指导青年教师制定职业发展规划，通过“师徒结对”等形式助力其专业成长； （3）积极参与区域教研活动，分享教学经验，扩大学科影响力。 4.课程开发 （1）参与校本科学课程设计与开发（如英语演讲比赛、英语戏剧节等）； （2）策划并组织英语学科活动，营造英语课程学习氛围。 5.其他职责 （1）配合学校完成教学检查、评估、档案学生整理等工作； （2）完成学校交办的其他临时性教育教学任务。 任职资格： 1.学历与资质 （1）本科及以上学历，英语教育（师范）或英语语言类等相关专业毕业，特别优秀者学历可放宽； （2）持有初中英语教师资格证，普通话二级乙等及以上。 2.工作经验 （1）5年以上初中英语教学经验，教学成绩突出，至少完成一轮学历制学校初中循环教学； （2）有担任学科组长、教研组长或骨干教师经历者优先； （3）有海外留学背景经历者优先。 3.专业能力 （1）熟悉浙江省初中英语课程的中考命题方向； （2）熟悉浙教版初中英语课程体系，熟悉新课标，能灵活运用多种教学模式； （3）熟悉信息化教学工具（如希沃白板、ClassIn等），具备数字化教学能力。 4.教研能力 具备一定课程开发经验，能独立设计拓展性课程或校本教材。 5.职业素养 （1）热爱教育事业，师德高尚，责任心强，具备团队协作精神； （2）善于沟通，能够有效协调学生、家长及同事关系。积极做好学情反馈及家校联动。