招生主任

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职位详情

到岗时间： 该职位为储备状态

一、岗位基本信息 • 岗位名称：招生主任（招生办主任） • 所属部门：招生办公室/品牌招生中心 • 岗位性质：管理岗（全职） • 工作地点：校内 • 薪资范围：年薪 12—20 万（或月薪 1—1.8 万，视经验、业绩、学校规模而定） 二、岗位职责 1. 招生战略与计划 ◦ 依据教育政策、学校定位、市场竞争，制定年度招生总目标、招生策略、实施方案 ◦ 分解招生指标（年级/区域/渠道），制定预算，统筹资源配置 ◦ 建立招生管理制度、流程、标准，确保合规、透明、高效 2. 招生团队管理 ◦ 组建、培训、管理招生团队（专员/咨询/市场），明确分工 ◦ 制定绩效考核（到访量、转化率、完成率），督导执行、复盘优化 ◦ 提升团队专业能力（政策、沟通、谈判、服务） 3. 宣传与品牌推广 ◦ 策划执行线上线下宣传：简章、海报、视频、公众号、短视频、直播 ◦ 组织校园开放日、宣讲会、说明会、体验课、升学展等活动 ◦ 对接媒体、KOL、合作机构，提升学校品牌与口碑 4. 渠道拓展与维护 ◦ 开发/维护生源基地（小学/初中/幼儿园、教培机构、社区、企业） ◦ 建立稳定合作与生源输送机制，定期走访、回访 ◦ 拓展异业合作、线上平台、转介绍激励体系 5. 咨询与录取全流程 ◦ 统筹咨询接待、电话/微信答疑、校园参观、报名缴费、面试测评 ◦ 负责资格审核、录取审批、公示、通知书发放、学籍建档 ◦ 处理家长投诉、异议、特殊案例，提升满意度与转化率 6. 数据与市场分析 ◦ 建立招生数据台账：线索、到访、报名、缴费、流失、区域、年龄等 ◦ 定期分析（周/月/季）：进度、转化率、渠道效能、竞品动态 ◦ 形成分析报告，为招生策略、学校发展提供决策依据 7. 跨部门协同 ◦ 协调教学、教务、德育、后勤、财务等部门，保障招生、报到、入学顺畅 ◦ 配合品牌宣传、校园文化、家校共育、学生服务等工作 ◦ 完成校长/董事会交办的其他任务 三、任职要求 1. 基本条件 ◦ 本科及以上学历（优秀可放宽至大专），教育学、管理学、市场营销优先 ◦ 年龄 28—45 岁，形象端正、普通话标准、沟通表达强 ◦ 热爱教育、认同学校理念、责任心强、抗压、能出差/加班 2. 工作经验 ◦ 3 年及以上民办学校（中小学/国际/高中）招生管理经验 ◦ 有完整招生周期操盘、团队管理、完成年度目标的成功案例 ◦ 熟悉当地民办教育政策、招生流程、学籍管理、市场竞争格局 3. 能力要求 ◦ 强战略规划、统筹执行、活动策划、团队管理、谈判公关能力 ◦ 熟练使用 Office、新媒体工具、招生/CRM 系统，具备数据分析能力 ◦ 优秀的客户服务意识、问题解决、跨部门协调、抗压执行力 4. 优先条件 ◦ 有当地生源渠道、教育资源、政府/媒体/机构人脉者优先 ◦ 有国际学校、双语学校、高中、K12 全学段招生经验优先