12-18W/年
提供住宿
五险
公积金
解决子女就学
职称评定
晋升空间大
1.成熟骨干教师综合收入12-18万/年; 2.依法签订劳动合同,缴纳社保、公积金; 3.享受寒暑假和法定节假日等带薪假期; 4.提供免费宿舍和三餐补贴; 5.定期组织职工活动,发放各类节假日慰问等福利; 6.学校福利优厚、考核规范、管理充满人文关怀,通过岗级晋升和薪资普调机制,为教师安心工作提供有力保障。
到岗时间: 2026-08-10
【基本要求】 1.年龄30-45周岁,教龄10年以上; 2.第一学历本科及以上,相关专业毕业; 3.取得对应学科高中教师资格证书; 4.获得区级以上教学相关荣誉(包括优质课、教学基本功比赛等)。 【岗位要求】 1.具备扎实的教学基本功和丰富的教育教学理论; 2.教学能力强,教学水平突出,有较强的课堂管理和教学组织能力; 3.有班主任工作经验,有能力、有意愿承担班主任工作者优先考虑; 4.有3届及以上高三毕业班教学经验,且成绩突出者优先考虑; 5.可以参与学校招生工作; 6.热爱教育事业,工作主动热情,踏实务实,有较强的执行力,具备适应高中阶段教育教学工作强度的身体素质。
04-14
12-18W/年
连云港-海州区 10年以上 全职04-14
12-18W/年
连云港-海州区 10年以上 全职04-14
12-18W/年
连云港-海州区 10年以上 全职04-14
12-18W/年
连云港-海州区 10年以上 全职04-14
12-18W/年
连云港-海州区 10年以上 全职04-14
12-18W/年
连云港-海州区 10年以上 全职04-14
12-18W/年
连云港-海州区 10年以上 全职04-14
12-18W/年
连云港-海州区 10年以上 全职04-14
12-18W/年
连云港-海州区 10年以上 全职04-14
10-12W/年
连云港-海州区 经验不限 全职