高中化学教师(骨干教师)

福利待遇

1.年度薪酬 10——30万。学校坚持“多劳多得、绩优酬高”的原则，配套薪酬增长体系和福利保障机制，确保教师收入稳定增长，做幸福教师。奥赛教练、特别优秀教师薪酬面议 2.保险保障 按照国家政策，学校为教师购买五险一金，教师职称评定、评优晋级渠道畅通。 3.成长机会 入职培训、师徒结对、县级及以上平台展示、享受学校的业务进修、专业培训和出国考察培训等。 4.生活补助 工作餐补、节日礼金、定期体检、工装校服等。 5.子女学费减免 在职期间，子女就读享受学费减免政策。小学、初中、高中一体化办学，成就您子女一站式名校梦。

职位详情

到岗时间： 2026-08-01

基本条件： (一）总体要求 1.遵守法律法规，具有良好的个人修养和职业道德。 2.热爱民办教育事业，认同学校文化教育理念。 3.曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员以及法律规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘。 （二）教师要求 骨干教师、学科带头人 （1）市区级以上教育主管部门评定的学科带头人。 （2）参加过市区级优质课大赛且获奖者。 （3）担任过市级重点学校班主任、年段长或教研组组长。 成熟学科教师 （1）全日制本科及以上学历，有教师资格证书，具备较高的职业操守，认同我校教学理念。（2）有一定的教学和班级管理经验。 （3）有班主任经历或愿意胜任班主任工作的优先录用。