15-25W/年
/ 杭州-余杭区 / 经验不限 / 本科及以上 / 全职 / 招聘1人更新于 2026-01-23
15-25W/年
五险
公积金
解决子女就学
1. 年薪采用“基础薪资+绩效奖励”模式,绩效与招生成果、宣传效果直接挂钩; 2. 享有国家规定的五险一金、带薪假期及节日福利; 3. 提供系统的岗位培训与职业发展支持; 4. 享受学校教职工相关福利,包括子女入学优惠政策等。
到岗时间: 2026-03-07
一、岗位职责 1.提升学校品牌影响力和社会美誉度; 2.策划和拓展学校招生宣传活动,协助组织校园开放日、招生讲座等线下活动; 3.负责招生相关新媒体平台(如微信公众号、视频号、小红书等)的内容策划、编辑与日常运营; 4. 接待和维护访校家长,提供课程咨询、政策解读与入学引导,维护良好的家校沟通关系; 三、任职要求 1. 本科及以上学历,教育、传媒、市场营销等相关专业优先; 2. 具备1年以上招生或教育行业相关工作经验,有招生经验者优先考虑; 3. 熟悉新媒体平台运营规则,能独立完成内容策划、图文编辑与视觉设计; 4. 沟通表达能力强,具有亲和力,擅长与家长及学生进行有效交流; 5. 具备活动策划与执行能力,能适应线下接待与活动组织工作; 6. 工作积极主动,责任心强,具备良好的团队协作与抗压能力。
2026-01-23
15-25W/年
杭州-余杭区 经验不限 全职2026-01-13
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