9-16W/年
五险
解决子女就学
晋升空间大
福利待遇: 1、五险、生日福利、各类下午茶、节日福利、定期健康体检、年会大奖、各类团建,年金奖励。 2、员工子女学习折扣,阶梯式增长的工龄工资、带薪年假,法定产假、陪产假,团队旅游等。 3、完善的办公环境及定期教学能力管理培训,扁平化管理& 高效简洁的工作方式。
到岗时间: 立即到岗
薪资待遇: 1、月薪8000-13000,年薪9-16万,上班时间:早9:00-晚6:00(中午休息2小时),晚班:下午1:00-晚9:00(中午休息1小时). 2、假期:每周一公休,国家法定节假日轮休,春节带薪休假,员工工龄年假。 岗位职责: 1.每月教学基本目标规划,每周教学课研目标分解执行。。 2.负责各学科教师团队的管理规划及执行,教学部各项管理制度及流程落实到位,进行教学研讨和更新,激发教师团队的工作热情,保证教学服务的高质量。 3.负责定期对教学人员监督考核,并适时评估教师的教学质量和效果,提出意见加以完善。 4.负责完善教师部岗位技能培训,不断改善教师的课堂教学质量。 5.负责教学部教师团队的人员储备,选拔并培养优秀人才,确保教师团队的稳定性 6.负责设计、计划和组织教学部的各类课研活动 7.负责组织课程研发、升级、改版等相关事宜 8.配合各校区进行招新、老带新、扩科活动等招生活动。 任职要求: 1.有教师资格优先,学历:大学本科及以上学历,师范类院校毕业优先考虑; 2.熟悉湖南省永州市课程内容及各类科目考试要求者优先; 3.5年或以上大型教培机构教学经验,有教研管理经验者优先;
08-01
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永州-冷水滩区 1年以上 全职08-01
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