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/ 郑州-中牟县 / 3年以上 / 本科及以上 / 全职 / 招聘1人青年教师
线下班课
更新于 2025-07-25
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提供住宿
解决子女就学
职称评定
晋升空间大
五险
公积金
(1)教师待遇高于本区域同类学校; (2)根据相关规定缴纳社保公积金; (3)免费提供宿舍,享受餐补; (4)享受国家法定节假日,假期带薪休假,发放传统节日福利; (5)教师子女就学优惠; (6)享受教师培训、职称晋升。
到岗时间: 2025-08-20
一、招聘条件 具有中华人民共和国国籍,政治素质好,热爱祖国,热爱教育事业,具有良好的职业操守,具有奉献精神,遵纪守法,品行端正,身体健康。 (一)应届毕业生 1. 全日制师范院校师范专业本科及以上学历,专业对口,具有本专业教师资格证,基本功扎实,专业素质过硬; 2. 师德师风优良,团队合作意识较强,熟悉现代教育教学理念和现代教育信息技术,能胜任班主任工作; 3.研究生、学生党员、学生干部、获得国家级或省市级奖学金等奖励表彰的优秀毕业生,同等条件下优先录用。 (二)在职教师 1.具有一线教学经验三年以上,年龄45岁以下,能胜任各年级教学工作,驾驭课堂能力较强,能胜任班主任工作; 2.工作期间获得过市级及以上优质课一等奖、优秀教师、优秀班主任、骨干教师、教学名师、学科带头人等荣誉称号优先录用。 (三)有下列情形之一的不得报名应聘: 1.正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的; 2.曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的; 3.近五年在各级招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的; 4.有法律规定不得录取聘用的其它情形的。 二、福利待遇 (1)教师待遇高于本区域同类学校; (2)根据相关规定缴纳社保公积金; (3)免费提供宿舍,享受餐补; (4)享受国家法定节假日,假期带薪休假,发放传统节日福利; (5)教师子女就学优惠; (6)享受教师培训、职称晋升。 三、应聘流程 简历投递—资格审查—面试—培训—入职 考核合格者将予以录用,入职后按照学校制度签订劳动合同。 四、简历投递注意事项 1.时间:即日起 2.将简历及证明材料发至如下邮箱:hzhnfxxcg@163.com,邮件主题:学段+学科+姓名+毕业院校 3.资格审验通过者,学校将以电话的形式通知到本人进行面试,未通过人员不再通知。 注:资格审查贯穿招聘工作全过程,如发现弄虚作假,不符合招聘条件的,一律取消应聘资格,由此产生的一切后果由个人承担。 五、联系电话 赵老师:0371-56856333 15936202304(微信同号)
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