5-7K/月
提供住宿
五险
周末双休
公积金
解决子女就学
职称评定
晋升空间大
工资待遇:应届青年教师第一年年薪从7-15万元,优秀教师10-15万起,骨干教师12-25万起,特优教师薪酬面议。 提供强有力的人事保障:教师职称评优晋级按照公办教师的体系进行。 正常缴纳五险一金,公司部分由公司承担,不含在年薪内;个人部分自行承担,公司代缴代扣。 可提供免租金集体公寓或租房补贴,享受正常双休日和节假日。 参加国内外各类在职培训,享有教师外出旅游、健康体检、子女学费减免等福利。
到岗时间: 该职位为储备状态
工作职责: 1.根据学生的实际情况,制定适宜的教学方案,并进行学下方法指导,学习习惯的培养; 2.负责授课、学科研究与教学研究,以及试卷出题、批改工作; 3.及时接受学生、家长的反馈意见,不断提高教学服务质量。 任职要求: 1.师范类院校本科以上学历,对口教育专业,男女不限。 2.持教师资格证,普通话达到二级乙等以上,熟练使用办公软件。 3.形象气质良好,性格开朗,心态好,有教育情怀,致力于教育事业。 4.对教学、教研、课程设计等领域有一定经验者优先。 5. 有团队协作意识,有较强的学习能力;身心健康,具有乐观精神和一定的承压能力。 6. 艺体类教师一专多能优先。 7. 中共党员优先。
05-19
7-14W/年
来宾-兴宾区 应届生 全职05-19
7-12W/年
来宾-兴宾区 应届生 全职05-19
7-10W/年
来宾-兴宾区 应届生 全职05-19
7-10W/年
来宾-兴宾区 应届生 全职05-19
7-10W/年
来宾-兴宾区 应届生 全职05-19
7-10W/年
来宾-兴宾区 应届生 全职05-19
10-15W/年
来宾-兴宾区 1年以上 全职05-19
10-15W/年
来宾-兴宾区 1年以上 全职05-19
10-15W/年
来宾-兴宾区 1年以上 全职05-19
10-15W/年
来宾-兴宾区 1年以上 全职