根据《潍坊市事业单位公开招聘人员暂行办法》的有关规定，现将潍坊学院2008年公开招聘部分紧缺专业人员的有关事项公告如下：

一、招聘范围和条件

（一）具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行。

（二）2007、2008年全日制普通高等院校硕士以上毕业生；全日制本科以上学历且具有副高级以上专业技术职称，年龄在40周岁以下（1968年4月1日后出生）。

（三）岗位所需的专业或技能条件。

（四）适应岗位要求的身体条件。

报考人员有应回避亲属关系人员在潍坊学院，曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，在2005－2008年各级公务员招考、事业单位公开招聘中被招考（聘）主管部门认定具有考试作弊行为的人员，现役军人以及法律规定不得聘用的其他情形的人员，不能报考。

二、招聘专业和招聘计划

三、招聘程序和方法

此次招聘工作，采取报名、资格审查、笔试、试讲、体检、考核和聘用等步骤进行，由市人事局和潍坊学院统一组织。

（一）报名及资格审查

1、报名

报名采取现场报名、单位审核的方式进行。

报名时间：2008年8月11日－12日。

报名地点：潍坊学院办公楼407。

联系人：杨守忠，联系电话：0536-8785157，电子邮箱：wfurc@163.com

2、资格审查：对报考人员的资格审查工作，贯穿整个招聘工作的全过程。报考人员需提交本人国家承认的学历学位证书、身份证等的原件及复印件、《潍坊市市直事业单位公开招聘人员报名登记表》、《潍坊市市直事业单位公开招聘人员诚信承诺书》及1寸近期同底版免冠照片2张。

由我省招募的"三支一扶"大学生、参加大学生志愿服务西部计划及选派到农村服务的毕业生，服务期满2年，3年内报考的，笔试成绩参照省里的有关规定实行加分。上述人员报名时除出具当年毕业生就业主管机构签发的报到证外，"三支一扶"大学生要出具山东省"三支一扶"工作协调管理办公室签发的《招募通知书》，参加大学生志愿服务西部计划的毕业生要出具团省委考核认定的证明材料，选派到农村服务的毕业生要出具县以上党委政府组织人事部门考核认定的证明材料，均须提供原件和复印件。符合加分条件的报考人员进行公示无异议后实施加分。

对最终确定的报考人数达不到计划聘用人数3倍的招聘职位（专业），计划聘用l人的，原则上取消聘用计划，计划聘用2人以上的，按1:3的比例相应核减聘用计划。特殊专业可适当放宽。