湖北宜昌市夷陵区公开招聘政府雇员公告  根据《夷陵区政府雇员管理办法》（夷政发[2007]25号）精神，宜昌市夷陵区13个单位将面向社会公开招聘15名政府雇员，现就有关事项公告如下：   一、招聘单位、岗位、人数和条件   1、区工商联：办公室文秘岗位1人，文秘专业，普通高校大学本科及以上学历，28岁以下（1981年1月1日以后出生）。   2、区卫生局：卫生应急管理岗位1人，文秘或中文专业，大学本科及以上学历，30岁以下（1979年1月1日以后出生）。   3、区广播电视局：编辑或记者岗位1人，大专及以上学历，在夷陵区广播电视系统工作两年以上（凭单位证明）。   4、区三峡办：对口支援岗位1人，经济管理或工商管理专业，大专及以上学历，具有较强的写作能力，32岁以下（1977年1月1日后出生）。   5、区电子政务办：电子政务网络维护岗位1人，计算机应用、计算机信息管理、网络工程、信息与计算科学专业，大专及以上学历，熟悉行政管理工作，30岁以下（1979年1月1日以后出生）；门户网站编辑岗位1人，新闻传媒、汉语言文学、中文、艺术设计专业，大学本科及以上学历，写作能力强，美工和摄影功底好，熟悉网络编辑工作，30岁以下（1979年1月1日以后出生）。   6、区政府法制办：政府法制服务岗位1人，法律专业，大学本科及以上学历，有较强的文字功底及综合协调能力，30岁以下（1979年1月1日以后出生）。   7、区民政局：低保管理岗位1人，法律、中文、国际经济与贸易专业，大学本科及以上学历，30岁以下（1979年1月1日以后出生）。   8、区直机关工委：党务工作岗位1人，普通高校大专及以上学历，专业不限，文字功底强，有驾驶执照，28岁以下（1981年1月1日以后出生）。   9、区信访办：网上信访岗位1人，电子信息工程、计算机网络、法律、中文专业，普通高校大专及以上学历，26岁以下（1983年1月1日以后出生），熟悉行政管理工作。   10、区公安局：综合文秘岗位2人，大专及以上学历，专业不限，25岁以下（1984年1月1日以后出生），在夷陵区公安系统工作三年以上者可放宽至28岁以下（凭单位证明，1981年1月1日后出生）。   11、区检察院：综合服务岗位1人，法律、中文、文秘、财会专业，普通高校大专及以上学历，28岁以下（1981年1月1日以后出生）。   12、区审计局：综合文秘岗位1人，行政管理、文秘专业，本科及以上学历，25岁以下（1984年1月1日以后出生），有办公室工作经验。   13、区旅游局：旅游管理岗位1人，旅游管理专业，大专及以上学历，30岁以下（1979年1月1日以后出生）。   二、报名与资格审查   1、报名时间为2009年9月14日—15日下午5：30分止，逾期不予补报。报名地点设在区人事局（夷陵区小溪塔集锦路4号）。每个报名者只允许报考一个岗位。报名者须持身份证、毕业证等相关报名材料原件及复印件两份，近期免冠一寸登记彩照4张。由区人事部门和各招聘单位进行资格审查，审查合格发放准考证。   2、符合报名条件的人员，应填写《宜昌市夷陵区政府雇员招聘工作人员报名登记表》(一式两份)，并交报名费和考务费150元（鄂价费[2005]266号）。   三、考试   考试包括笔试和面试。笔试、面试成绩均按百分比计入综合成绩，其中笔试成绩占综合成绩的50%，面试成绩占综合成绩的50%。综合成绩低于60分者取消录用资格。   1、笔试。不分岗位由区人事局统一组织考试。笔试时间：2009年9月17日上午9：00—11：00。笔试内容：公务员基础知识、相关法律法规、时事政治等（需购买参考书籍请咨询夷陵区人事培训考试中心，电话：7819616）。考试地点：见准考证。笔试成绩在区人事局网站和公开栏上公布。   2、面试。面试由各招聘单位分别组织。根据每位报考者笔试成绩按岗位从高分到低分分别排定名次，按招聘计划1：5的比例确定参加面试人员。面试时间：9月21日至22日（具体时间、地点由各招聘单位另行通知），面试内容主要包括自我介绍、职业道德、报考岗位专业知识及技能等。面试成绩当场公布。   四、考核   考核由招聘单位负责。凡有违法违纪、一票否决情况的一律取消录用资格，在申报同岗位的考生中按综合成绩排名依次递补。   五、体检   体检由区人事局统一组织。根据综合成绩从高分到低分按岗位排定名次，按照各岗位招聘计划与体检人数1：1的比例进行体检。体检不合格的，取消录用资格，在申报同岗位的考生中按综合成绩排名依次递补。   六、审核雇佣和公示   对体检合格人员经各雇佣单位和区人事局审核同意后予以公示。公示期满后，办理雇佣手续。   宜昌市夷陵区人事局   二○○九年九月二日