15-30K/月
/ 绍兴-诸暨市 / 经验不限 / 本科及以上 / 全职 / 招聘8人更新于 2026-09-24
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提供住宿
五险
公积金
晋升空间大
职称评定
到岗时间: 2027-08-01
一、职位描述 海亮教育 2026 年“百师计划”面向全国招聘高中化学教师。入职后首年进入跟岗过 渡期,在海亮高级中学、海亮实验中学等自营学校参与教研及教学工作,熟悉海亮教学体 系后落位民办承包/合作学校,作为学科骨干力量赋能学校发展。 二、岗位职责 1、承担高中化学学科教学工作,完成常规教学任务,确保教学质量; 2、参与备课组、教研组活动,开展化学实验教学与信息技术融合教学; 3、承担班主任工作或学生化学社团、竞赛辅导、实验探究等活动指导(根据个人专 长); 4、关注学生化学学科核心素养提升,培养学生宏观辨识与微观探析、变化观念与平衡思 想、证据推理与模型认知、科学探究与创新意识、科学态度与社会责任; 5、跟岗过渡期内,配合海亮教育其他产业的教学需求进行教师共享。 三、任职要求 【领军型】 ● 特级教师、省级学科带头人等; ● 在县区级重点中学或知名民办学校长期担任高三化学教学,教学成绩突出; ● 有一类班级(火箭班/提前班/创新班/竞赛班)教学经验,在化学基本概念与理论、元素 化合物、有机化学或化学实验教学领域有专长; ● 有教研组长、备课组长或班主任管理经验者优先。 【骨干型】 ● 本科及以上学历(师范类优先),化学、应用化学、化学(师范)、学科教学(化学) 等相关专业; ● 3 年以上高中化学教学经验,至少完整带过一轮高三且成绩优秀; ● 熟悉新高考选考命题规律,能熟练运用数字化实验、传感器等现代教育技术辅助教学者 优先; ● 有中级职称、班主任经历者优先。 【新锐型】 ● 本科及以上学历,2-3 年及以上教龄青年教师; ● 六大师范院校或知名高校化学、应用化学等相关专业优先; ● 专业基础扎实,实验技能过硬,表达能力强; ● 热爱化学教育,擅长化学竞赛辅导、实验探究与科技创新活动设计; ● 热爱教育事业,有发展潜力。 四、薪酬福利 1、年薪 15-50 万分层定薪,领军型一人一议,优秀者薪酬上不封顶; 2、节日福利、提供教师公寓; 3、子女入学享受海亮教育体系内优惠政策; 4、完善的教师培训体系与职称晋升通道; 5、全国范围内可落位,海亮内部多地就业机会。 五、关于我们 海亮教育是海亮集团旗下教育品牌,办学覆盖学前教育、基础教育、国际教育,在浙 江诸暨拥有多所高品质高中学校。2026 年“百师计划”面向全国招聘优秀教师,化学学 科为重点招聘方向,诚邀有志之士加入。
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绍兴-诸暨市 3年以上 全职09-30
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