15-30K/月
/ 绍兴-诸暨市 / 经验不限 / 本科及以上 / 全职 / 招聘8人更新于 2026-09-24
15-30K/月
提供住宿
解决子女就学
职称评定
晋升空间大
五险
公积金
1. 年薪 15-50 万分层定薪,领军型一人一议,优秀者薪酬上不封顶; 2. 节日福利、提供教师公寓; 3. 子女入学享受海亮教育体系内优惠政策; 4. 完善的教师培训体系与职称晋升通道; 5. 全国范围内可落位,海亮内部多地就业机会。
到岗时间: 2027-08-01
一、职位描述 海亮教育 2026 年 "百师计划" 面向全国招聘高中数学教师。入职后首年进入跟岗过渡期,在海亮高级中学、海亮实验中学等自营学校参与教研及教学工作,熟悉海亮教学体系后落位民办承包 / 合作学校,作为学科骨干力量赋能学校发展。 二、岗位职责 1. 承担高中数学学科教学工作,完成常规教学任务,确保教学质量; 2. 参与备课组、教研组活动,开展数学探究教学与信息技术融合教学; 3. 承担班主任工作或学生数学社团、竞赛辅导、研学活动指导(根据个人专长); 4. 关注学生数学核心素养提升,培养学生数学抽象、逻辑推理、数学建模与直观想象能力; 5. 跟岗过渡期内,配合海亮教育其他产业的教学需求进行教师共享。 三、任职要求 【领军型】 - 特级教师、省级学科带头人等; - 在县区级重点中学或知名民办学校长期担任高三数学教学,教学成绩突出; - 有一类班级(火箭班 / 提前班 / 创新班 / 竞赛班)教学经验,在函数与导数、立体几何、解析几何、概率统计等教学领域有专长; - 有教研组长、备课组长或班主任管理经验者优先。 【骨干型】 - 本科及以上学历(师范类优先),数学与应用数学、信息与计算科学、学科教学(数学)等相关专业; - 3 年以上高中数学教学经验,至少完整带过一轮高三且成绩优秀; - 熟悉新高考选考命题规律,能熟练运用 GeoGebra、几何画板等数学软件辅助教学者优先; - 有中级职称、班主任经历者优先。 【新锐型】 - 本科及以上学历,2-3 年及以上教龄青年教师; - 六大师范院校或知名高校数学与应用数学、基础数学等相关专业优先; - 专业基础扎实,表达能力强; - 热爱数学教育,擅长竞赛辅导、数学探究活动设计与思维训练; - 热爱教育事业,有发展潜力。 四、薪酬福利 1. 年薪 15-50 万分层定薪,领军型一人一议,优秀者薪酬上不封顶; 2. 节日福利、提供教师公寓; 3. 子女入学享受海亮教育体系内优惠政策; 4. 完善的教师培训体系与职称晋升通道; 5. 全国范围内可落位,海亮内部多地就业机会。 五、关于我们 海亮教育是海亮集团旗下教育品牌,办学覆盖学前教育、基础教育、国际教育,在浙江诸暨拥有多所高品质高中学校。2026 年 "百师计划" 面向全国招聘优秀教师,数学学科为重点招聘方向,诚邀有志之士加入
09-27
12-20W/年
绍兴-诸暨市 3年以上 全职09-27
15-30W/年
绍兴-诸暨市 3年以上 全职09-27
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7-10W/年
绍兴-诸暨市 应届生 全职09-27
10-15W/年
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12-22W/年
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绍兴-诸暨市 3年以上 全职09-27
8-16W/年
绍兴-诸暨市 经验不限 全职