广州市源雅学校

德育副校长

40-50W/年

/ 广州-白云区 / 8年以上 / 本科及以上 / 全职 / 招聘1人

更新于 2026-04-13

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德育副校长 /

40-50W/年

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 



福利待遇

提供住宿

解决配偶工作

解决子女就学

职称评定

晋升空间大

五险

公积金

一、薪资福利 1.提供行业内极具竞争力的薪酬，薪资结构为基本工资 + 岗位津贴 + 绩效奖金 + 年终奖金，具体薪资面议，根据个人能力与经验核定。 2.缴纳五险一金，享受带薪寒暑假、节日福利、定期体检、工会福利等。 3.提供专业管理培训、外出学习交流、职称晋升、职业发展规划等成长机会；享受优质教育资源，解决子女入学、就餐等相关问题。 4.提供现代化智慧办公条件与和谐的工作氛围，拥有广阔的职业发展平台与管理施展空间。

职位详情

到岗时间：立即到岗

一、岗位职责 1.全面统筹学校德育工作，制定并落实学校德育发展规划、年度工作计划与各项德育管理制度，构建科学完善、贴合现代化教育的德育工作体系。 2.负责学生思想政治教育、品德行为养成、心理健康教育、法治安全教育等工作，引领学生树立正确的世界观、人生观、价值观。 3.统筹班主任队伍建设与管理，负责班主任选聘、培训、考核与激励工作，提升班主任专业素养与班级管理能力，借助数字化工具优化班主任工作流程。 4.组织开展校园德育活动、文体活动、志愿服务、社会实践等，丰富校园文化生活，营造积极向上、文明和谐的校风、班风、学风。 5.负责学生常规管理、行为规范督查、违纪处理与评优评先工作，维护校园正常教育教学秩序，抓好校园安全稳定与学生管理工作。 6.搭建家校共育平台，完善家校沟通机制，统筹家长学校建设、家长会组织、家访等工作，凝聚家庭、学校、社会德育合力。 7.借力人工智能技术推进智慧德育建设，搭建 / 运营校园 AI 德育管理平台，利用 AI 大数据分析学生行为习惯、心理状态、成长轨迹，实现精准德育、个性化育人，提升德育工作智能化、精细化水平。 8.协助校长开展学校整体管理工作，协调对接德育相关部门与校外教育资源，完成校长交办的其他教育管理任务。 9.推进德育工作创新与教研，探索 AI + 德育、数字化德育工作新模式、新方法，打造学校特色智慧德育品牌，提升学校德育工作针对性与实效性。二、任职要求 1.拥护党的教育方针，热爱教育事业，恪守教师职业道德规范，品行端正、廉洁自律、责任心强，具备良好的师德师风与教育情怀，无违法违纪记录。 2.全日制本科及以上学历，持有相应学段教师资格证，具备中级及以上教师职称，有德育管理相关职业资质者优先。 3.具有 8 年及以上12年一贯制教学工作经验，5 年及以上学校德育管理、学生管理或校级 / 中层管理岗位经验，熟悉中小学德育工作流程、教育政策法规与校园管理规范。 4.具备出色的统筹规划、组织协调、领导管理与应急处置能力；善于团队建设与沟通协作，执行力强、创新意识足；熟悉青少年身心发展规律，精通德育教育与学生管理工作方法。 5.了解AI 智慧教育、大数据分析在教育领域的应用，具备数字化德育管理思维，有智慧校园、AI 德育平台建设与运营经验者优先。 6.年龄原则上 45 周岁以下，特别优秀者可适当放宽；身体健康，能全身心投入学校德育管理工作，认同学校办学理念，愿意长期深耕教育事业。

招聘负责人

朱老师

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工作地点：广州 - 白云区大源街道大源北路46号

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