10-20W/年
薪酬福利 (一)优渥的薪酬 优秀青年教师年薪10-20万; 骨干教师年薪12-25万; 把关教师年薪18-28万。 省级骨干教师、学科带头人、省特级教师、学科竞赛教师等高层次人才薪资面议。 学校遵循“多劳多得、优绩优酬”的分配原则和绩效奖励。 富有竞争力的薪酬体系,收入明显高于公办学校,领先于同区域同类民办学校。 (二)丰厚的福利 五险一金、课时津贴、教师宿舍、交通补贴;年度奖金、员工节日慰问福利;健康体检、寒暑假、国家法定节假日;子女优惠就读本校,享受高品质的教育资源。 根据《九才字〔2023〕26号文件》及《九才字〔2023〕29号文件》精神要求,符合条件的对象均可享受政府人才补贴本科生1000元/月,硕士研究生1500/月,政府租房补贴本科生600元/月,硕士研究生800/月。 (三)看见的成长 教师专业发展与教学管理发展双通道的内部职级晋升;享受与公立学校职称同步晋级、评优等政策;沉浸式培训、教学专家指导、师徒带教助力专业腾飞;国内外教育教学交流培训机会;校内年度评优、绩效奖金、校龄工资、工资职级晋升。
到岗时间: 2026-07-31
报名条件 (一)符合招聘岗位要求的教学经验丰富的骨干教师; (二)热爱教育事业,具备强烈的社会责任感、良好的职业道德、较强的沟通能力和团队合作意识,服从学校管理; (三)本科及以上学历,报考学科与所学专业一致,能熟练运用现代信息技术进行教学; (四)具有与应聘职位相对应的教师资格证书; (五)身体健康,无不良嗜好。 岗位要求 (1)大学本科及以上学历,具有高中教师资格证,年龄在35周岁以内; (2)有3年以上高中学校任教经历,有一届以上毕业班教学经验且成绩优秀; (3)有民办寄宿学校教学经历,近三年担任了班主任,且班主任工作业绩突出者优先。 五、招聘流程 (一)报名时间 自发布日起至2026年7月31日17:00,招满即止。 (二)报名办法 方法一:即日起应聘者将个人简历、学历证、学位证、教师资格证、职称证、荣誉证书及近期两寸免冠彩照等扫描件,打包发送至招聘邮箱 3099411836@qq.com。邮件主题格式为:姓名+学科+电话。 方法二:点击文章结尾“阅读原文”申请报名。 (三)资格审查 学校人力资源部门根据应聘者提交的报名资料进行初审,符合条件者将通过电话、微信、邮件等方式通知到本人,并告知笔试、面试时间、地点。 (四)面试考核 1.考核方式:笔试、面试。 2.考核时间和地点:考核时间电话、微信或邮件方式另行通知;考核地点九江市博雅高级中学或另行通知。 (五)签约录用 学校人力资源部门依据考核结果通知拟录用对象签约,面签或线上签约,签订合同时,所有录用教师需携带个人简历、毕业证(学位证)教师资格证、身份证原件及复印件、无犯罪记录证明、健康证明,有荣誉称号的教师同时携带荣誉证书原件。 学校地址:九江市经开区九瑞大道85号
10-14
18-28W/年
九江-浔阳区 10年以上 全职10-14
18-28W/年
九江-浔阳区 10年以上 全职10-14
18-28W/年
九江-浔阳区 10年以上 全职10-14
18-28W/年
九江-浔阳区 10年以上 全职10-14
18-28W/年
九江-浔阳区 10年以上 全职10-14
18-28W/年
九江-浔阳区 10年以上 全职10-14
18-28W/年
九江-浔阳区 10年以上 全职10-14
18-28W/年
九江-浔阳区 10年以上 全职10-14
18-28W/年
九江-浔阳区 10年以上 全职10-14
12-24W/年
九江-浔阳区 6年以上 全职