初中信息技术教师

福利待遇

双通道晋升体系 1.专业通道：新教师→骨干教师→学科带头人→首席教师→教育专家；   2.管理通道：教师→年级主任→学部校长→校长→集团领导。 配套支持：定期组织国内外研修、建立名师工作室、支持课题研究与专业成长。 薪酬福利 1.陕西区域领先薪资，应届生薪酬高于本地公办校（年总收入10-50万）； 2.办理完善的社会保障手续、落户政策支持，协助解决配偶就业、教师子女免学费； 3.特殊人才津贴：国家级/省级名师、竞赛教练享专项补贴； 4.分层奖励：设立“东辰功勋教师”“创新人才奖”等激励机制。 5.提供公寓+餐补+节日福利；   6.带薪寒暑假+年度健康体检。

职位详情

到岗时间： 该职位为储备状态

招聘对象 1.应届毕业生   （1）国内外知名高校2025届本科及以上学历毕业生（硕士博士优先）；   （2）专业成绩排名年级前20%或获校级二等以上奖学金； （3）具有学生干部经历或社团管理经验者优先；   （4）普通话二级甲等及以上，书写规范，综合素质突出。 （5）省级以上竞赛获奖、才艺特长（如书法、演讲等）者优先。 任职要求 1.政治素质过硬，热爱党的教育事业 ； 2.无违法、违纪及师德失范记录； 3.认同东辰教育理念，具有创新意识和团队精神 ； 4.身心健康，具备岗位所需的专业能力。