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晋升空间大
建立学校与员工利益共同体，建立合理的岗位价值评价，公开透明的激励机制，以绩效为导向，按劳分配，多劳多得，利益共享、 利润分成。提供行业具有竞争力的薪酬体系、各类津贴奖励、带薪年假；按照国家相关政策规定购买五险（购买住房公积金）；提供食宿；广阔的职业发展平台。
到岗时间： 立即到岗
1.热爱教育事业，具有良好的政治思想素质，具备岗位职责所需的专业知识或技能；具有高尚的职业道德及奉献精神，有志从事教育教学工作，认同并愿意践行天门育才技工学校文化和办学理念。 2.本科及以上学历，具有与学科岗位专业要求相一致的教师资格证书（或教育部教师资格考试中心颁发的教师资格考试合格证书。 4.具有适应岗位职责要求的身体及心理条件，能胜任教育教学工作，具有课程开发能力、教学设计能力、教学实施能力、管理学生能力，具有良好的团队合作精神！师德高尚，身心健康，富有激情，亲和力强。 4.普通话等级标准不低于二级乙等。 5.入职年龄在60周岁以内（特别优秀者可适当放宽年龄限制，退休教师在63周岁以内），同等条件下，获得省、市级劳动模范、师德标兵、先进个人、优秀班主任、优秀教师、优质课等各类奖项的优先，能胜任班主任工作者优先录用。 报名流程 【邮件报名】 报名邮箱：1561644034@qq.com（邮件主题为姓名+毕业院校+应聘岗位+联系电话，须包括个人简历+学历及荣誉证书扫描件） 【相关材料】 1.本人身份证原件及复印件； 2.本科及以上学历学位证书原件及复印件； 3.个人简历（须提供应聘者个人情况，个人荣誉和社会实践经验等相关材料复印件）； 4.教师资格证书（2022届毕业生可在就职1年内获取教师资格证书），普通话证书及英语 等级证原件及复印件，荣誉证书。 【面试】 1.现场面试：简历投递后，由学校统一组织时间安排面试，面试采用面谈及试讲的形式进行，每名面试老师准备10-15分钟试讲课件 2.学校通知面试合格的教师到校跟岗实习，实习期为1周，实习期间，学校为实习教师提供免 食宿，并发放交通补助（考核合格录用入职时发放此项补助）
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