湖南财政经济学院是一所由湖南省人民政府主办、省教育厅主管、省财政厅协管的全日制财经类本科院校,现有2个校区,占地760亩。主校区地处湖南湘江新区,位于岳麓山下、湘江之滨、梅溪湖畔,雷锋校区位于长沙国家高新技术产业开发区雷锋街道。学校是教育部一流本科专业建设“双万计划”高校、湖南省“十四五”应用特色学科建设高校,是教育部教育管理信息化应用优秀案例单位、“湖南省文明高等学校”“湖南省普通高校招生工作先进单位”“湖南省高校思想政治教育研究先进单位”和“湖南省综治工作先进单位”。 学校设有马克思主义学院、会计学院、财政与公共管理学院、金融学院、工商管理学院(科技商学院)、经济学院、数字经济学院、体育经济与管理学院、计算机与人工智能学院、大数据与统计学院、低空经济与地理学院、法学院、人文与外国语学院、厚生国际教育学院、雷锋书院、创新创业与人工智能学院等二级学院。 根据《事业单位人事管理条例》《事业单位公开招聘人员暂行规定》《关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》等事业单位公开招聘有关政策,结合学校工作需要,2026年面向社会公开招聘事业单位工作人员。现将具体招聘方案公告如下: 一、组织领导 此次招聘湖南财政经济学院成立公开招聘工作领导小组,领导小组办公室设学校人事处,具体负责招聘工作的组织、实施、协调等事宜。学校纪委、监察专员办公室全程参与监督。 二、招聘条件 (一)具有中华人民共和国国籍; (二)遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度; (三)具有良好的政治素质和道德品行; (四)具有岗位所需的专业或技能条件,岗位所要求的专业以教育部学科专业目录为准; (五)适应岗位要求的身体条件和心理素质; (六)岗位所需要的其他条件; (七)有下列情形之一的人员,不得参加报名: 1.现役军人; 2.在读高校学生(指2027年及以后毕业的毕业生,2026届毕业生可根据条件报考); 3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员; 4.曾被开除中国共产党党籍、被开除公职的人员; 5.尚未解除党纪、政务、事业单位工作人员处分或者正在接受纪律审查和监察调查的人员; 6.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员; 7.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,且在记录期限内的人员; 8.按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》《事业单位人事管理回避规定》等应当执行回避制度的人员; 9.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。 三、招聘岗位、计划及要求 此次招聘岗位5个;招聘计划21人,均为专业技术岗位(见附件1)。 四、招聘程序 (一)发布信息 招聘信息通过湖南省人力资源和社会保障厅网站(http://rst.hunan.gov.cn/)、湖南财政经济学院官网、湖南财政经济学院教师工作部、人事处官网面向社会公开发布。 (二)报名 1.报名时间 自公告发布之日至2026年12月31日。(上午8:30-12:00,下午14:30-17:00)。随到随招,招满即止。 2.报名方式 采取现场报名的方式,每人限报一个岗位,多报则取消应聘资格。 报名地点:湖南省长沙市岳麓区湖南财政经济学院校本部办公楼515办公室。 3.报名材料 (1)请应聘人员自行下载并如实填写《湖南省事业单位公开招聘人员报名表》(见附件2),须在承诺栏手写签名; (2)本人有效身份证(正反面)、学历学位证书原件(或学信网教育部学历证书电子注册备案表)和岗位要求的资格证书及相关材料原件,2026届毕业生还须提供毕业生就业推荐表(需盖学校公章); (3)近期同底彩色免冠1寸照片两张; (4)现有工作单位的应聘人员须由所在单位或主管部门出具同意报考证明并加盖单位公章。 (5)个人简历(含教育背景及工作经历),以及教学、科研及其他业绩成果的复印件或扫描件(包括但不限于获奖证书、科研项目立项证明、代表性论文(著)、专利证书等)。其中,英文论文须提供具备资质的图书馆或权威检索机构出具的收录检索证明(含期刊分区及影响因子等基本信息);中文论文须提供期刊封面、版权页及论文全文复印件。 4.相关要求 应聘人员的学历(学位)必须为国家承认的学历(学位),出国留学人员学历应通过教育部相关部门的学历认证。以上学历学位证书(学历认证)必须于2026年7月31日(含)前取得,未在规定日期内取得,则取消应聘资格。 本次招聘所设专业不区分专业博士和学术博士,对应的专业博士和学术博士皆可报名相应专业的岗位。 (三)资格审查 根据岗位招聘要求对应聘人员报名条件进行资格审查,且资格审查贯穿招聘工作全过程,任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假,一经查实,取消考试或聘用资格。 资格审查的时间、地点、通过资格审查人员名单和直接考核相关事项在湖南财政经济学院网站公布,并通过电话或短信方式联系资格审查通过人员(应聘人员应保持手机畅通)。 (四)考试 1.开考比例 本次招聘岗位不设置开考比例。 2.考试方式 采取直接考核的方式进行,通过资格审查人员全部参加直接考核。直接考核采取面谈的方式进行,主要考核应聘人员的专业知识、学术水平、教育教学能力、综合素质及潜力等,总分100分。 3.合格分数线 设置综合成绩合格分数线70分,如应聘同一岗位所有人员都未达到合格分数线,则取消该岗位招聘计划。 应聘人员参加直接考核须携带身份证原件。直接考核结果在湖南财政经济学院教师工作部、人事处官网公布,请应聘人员及时关注。 (五)体检与考察 根据应聘同一岗位综合成绩(综合成绩精确到小数点后两位)排名先后,按岗位招聘计划数1:1的比例等额确定体检和考察人员。体检参照公务员录用标准执行。 体检合格者进入考察环节。主要考察应聘人员思想政治表现、遵纪守法、道德品质、师德师风、业务能力、工作实绩、心理素质以及人事档案等情况,并对其资格条件进行复查。 五、公示 根据综合成绩、体检和考察结果,经学校党委会集体研究确定拟聘用人员。拟聘用人员名单在湖南财政经济学院官网公示7个工作日。 六、递补说明 有体检不合格者或放弃者、考察不合格者或放弃者、资格审查不合格者或放弃者、放弃拟聘用资格者,在办理拟聘用人员备案手续前,可按照应聘同一岗位考试合格综合成绩排名先后,依次等额递补2次。 七、聘用 经公示无异议的,办理聘用手续,签订聘用合同,实行试用期,试用期包括在聘用合同期内。试用期满,经考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。 咨询电话:0731-88811756(人事处) 举报电话:0731-88811107(纪委、监察专员办公室) 附件:1.湖南财政经济学院2026年第一批专任教师公开招聘岗位、计划数及要求一览表 2.湖南省事业单位公开招聘人员报名表 3.教育部学科专业目录汇总 湖南财政经济学院 2026年8月19日 原文链接：https://rst.hunan.gov.cn/rst/xxgk/zpzl/sydwzp/202608/t20260819_34047708.html