为贯彻落实《中共新罗区委 新罗区人民政府关于创建教育名城推进教育优质均衡发展的实施意见》（龙新委综〔2017〕94号），引进优秀教育人才补充我区教师队伍，推动教育事业加快发展，经研究，对我区教育系统2022年专项引进优秀教育人才第一次招聘后的空缺岗位进行补充招聘。现公告如下：

一、招聘岗位及人数

本次共招聘46名，具体如下：

（一）中职2名：语文、数学各1名。

（二）中学38名：

（三）小学6名：

二、考核招聘对象及资格条件

（一）考核招聘对象

应往届未就业高校毕业生（即：非国家机关、事业单位在编人员）。

（二）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和宪法，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义。

2.热爱教育事业，安心教育工作，具有敬业奉献精神；作风正派，遵纪守法，无不良诚信记录。

3.具有相应学段学科教师资格证书（2022年8月份之前取得），年龄在30周岁及以下（1990年12月以后出生）。硕士研究生年龄可放宽到35周岁。

4.依据2021年福建省机关事业单位招考专业指导目录，本科或硕士所学专业应与任教学科相同或相近。

5.身心健康，体检标准按《福建省教师资格申请人员体检标准（2018年修订）》执行，体检不合格者不予聘用。

6.下列人员不得报考：①曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员；②尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；③涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员；④在各级各类公务员、事业单位公开考试中因违纪违规行为被记入考生诚信档案，且记录期限未满的人员；⑤现役军人、在读的非应届毕业生；⑥被依法列为失信联合惩戒对象的人员; ⑦法律、政策规定不得聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。

符合报考条件的港澳台居民在报考时不受户籍限制。

（三）学历要求

硕士研究生（本科或研究生阶段至少一个阶段为师范毕业生）；教育部直属6所高校师范毕业生以及部分省内外省属师范大学优秀师范毕业生（须评为学校优秀毕业生，具体学校见附件1）可放宽到本科及以上。

（四）具体条件见附件2《2022年龙岩市新罗区教育系统专项引进优秀教育人才岗位表》。

三、招聘方式与程序

1.发布公告：龙岩市新罗区人民政府网站（http://www.fjxinluo.gov.cn），公众号“e龙岩”以及教育部直属师范院校、部分师范院校公开发布招聘公告。

2.组织报名：应聘者于公告发布之日起—2022年2月10日期间进行网络报名。报名时需提交报名表1份（附件3），身份证、教师资格证、毕业证或就业推荐表、在校成绩证明、三方协议书、本科学历还应提供优秀毕业生等证明材料，以上报名材料应进行扫描或拍照，打包压缩成一个文件发送至邮箱：xljy5320138@163.com（邮件文件名为：报考岗位+毕业院校+姓名）。审核情况将以邮件回复，请注意查收。

3.资格审核：招聘小组对应聘者的资格条件进行审核，审核通过者方可参加面试。面试前应聘者应出示报名时所有材料的原件及复印件1份。面试时间暂定2022年2月份中旬，按疫情防控要求组织，具体时间另行通知。

4.面试考核：面试采取片段教学等形式。面试满分100分，70分及以上为合格。不合格者取消招聘资格。

5.现场签约：从高分到低分按招聘岗位需求择优确定签约人选，签订三方就业协议书。

6.办理聘用：签约人员名单在“新罗区人民政府网站”公示5个工作日。公示结果不影响聘用的，2022年8月报到（签约后未按要求及时报到的视为放弃），组织体检和考察，体检、考察合格的办理聘用手续,进行入职培训，9月上岗。签约人员报到时应提供以下材料，①教师资格证书、普通话水平测试等级合格证书；②毕业证书；③学位证书；④思想品德鉴定。2022年8月31日前仍未取得以上证书的签约人员，不予聘用。

四、政策待遇

本次聘用人员进事业编制，由用人单位与其签订聘用合同，办理事业单位聘用手续，最低服务年限不低于5年（公费师范生按规定年限执行）。除享受用人单位同级别人员工资、福利等待遇外，引进5年内，依据区政府人才政策分别给予教育部直属6所高校硕士学历毕业生每人每月2600元、普通院校硕士学历及教育部直属6所高校师范类本科毕业生每人每月2000元、省内外省属师范院校优秀师范类本科毕业生（须评为学校优秀毕业生）每人每月1000元的人才补贴。若服务期内提出解除聘用合同的人员，其聘期内所享受的人才补贴需全额退还。

五、本方案未尽事宜由新罗区教育局负责解释。

龙岩市新罗区人力资源和社会保障局   龙岩市新罗区教育局                              

2022年1月27日

 信息来源http://www.fjxinluo.gov.cn/xxgk/zdxxgk/jyxx/ywjygz/202201/t20220127_1869275.htm