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华侨大学2013年招聘专业技术人员启事

发布时间：2013-04-07 点击量：2808次分享至

因工作需要，我校拟公开招聘专业技术人员33名。现将有关事宜通告如下：

一、 招聘岗位、人数、工作地点及要求

单位	总人数	岗位	人数	工作地点	学历要求	所需专业	其它要求
财务处	4	会计	3	泉州	本科及以上	会计学或财务管理	往届生须具有会计从业资格证书。211高校毕业生、有实际财务管理经验或男性优先，硕士优先。
财务处	4	计算机网络管理	1	泉州	本科及以上	计算机相关专业	男性，211高校毕业生，硕士优先。
审计处	1	审计	1	泉州	本科及以上	审计、会计相关专业	硕士优先。
信息处	5	集成控制中心	2	厦门	本科及以上	计算机、电子信息工程相关专业	男性，偏硬件。
		教学设备管理维护	1	厦门	本科及以上	计算机、电子信息工程相关专业	男性，偏硬件。
		数据库管理	1	厦门	硕士及以上	计算机相关专业(偏软件)	男性，985高校毕业生。
		校园卡卡务管理	1	厦门	本科及以上	计算机管理或工商管理	有会计证优先。
校医院	7	老年保健医生	2	泉州	本科及以上	临床医学	硕士优先；中级及以上职称且5年以上县级及以上医院工作经验者可考虑入编；年龄可适当放宽。
		五官科	1	泉州	本科及以上	临床医学
		妇产科	1	泉州	本科及以上	临床医学
		心电图室	1	泉州	本科及以上	大内科
		老年保健护理	2	泉州	本科及以上	护理学	具有5年以上工作经验的学历可适当放宽。
图书馆	5	读者服务协调岗	1	厦门	本科及以上	专业不限	有实际工作经验者优先
		技术管理	1	厦门	本科及以上	计算机及相关专业	男性，有实际工作经验者优先
		科技查新/学科馆员	1	厦门	硕士及以上	机械工程	有实际工作经验者优先
		科技查新/学科馆员	1	厦门	硕士及以上	化学工程	有实际工作经验者优先
		科技查新/学科馆员	1	厦门	硕士及以上	文科	有实际工作经验者优先
机电学院	1	机械原理与设计实验室	1	厦门	硕士及以上	机械工程相关专业	985或211高校及有研究生院的硕士毕业生，有工作经验者优先
材料学院	4	大型仪器管理	2	厦门	硕士及以上	材料或化学化工相关专业
		功能材料和材料化学专业实验室	1	厦门	硕士及以上	材料或化学相关专业
		无机化学实验室	1	厦门	硕士及以上	化学相关专业
信息学院	2	电气、电子、大学物理实验室	2	厦门	硕士及以上	电气工程、电子或通讯、物理或光电相关专业
建筑学院	1	实验室	1	厦门	硕士及以上	土建、机械等相关专业	本硕为土建、机械等相关专业，建筑学专业优先
工学院	2	实验室	1	泉州	硕士及以上	光电、电子信息相关专业	男性
工学院	2	实验室	1	泉州	硕士及以上	计算机相关专业	男性
旅游学院	1	实验室	1	泉州	硕士及以上	旅游、酒店管理相关

注：以上第一学历、学位均要求为国家计划内本一批次招生录取高校的全日制本科双证（不含独立学院、自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等）。应聘人员年龄一般应在35周岁以下。

二、招聘时间及报名办法

招聘报名时间：2013年4月3日-2013年4月19日，4月20-25日考试考核。

报名办法：应聘者登录学校主页点击“人才招聘”（注册后如实填写各项信息，同时按要求提供本人近期正面彩色免冠证件照电子版，并将如下资料电子版分类上传（限jpg、rar或zip格式，材料不齐视报名无效）：身份证、就业推荐表及成绩单（指应届毕业生）、毕业证及学位证、资格证书、获奖证明及其他能反映个人综合素质等材料。每位应聘人员限报一个岗位。

本次招聘一律通过网上招聘系统操作，不接受应聘者纸质报名或邮件报名。应聘者网上报名后，可登录华侨大学网上招聘系统查询报名状态，若被退回，请马上查询退回原因。材料不齐的应聘者应在报名截止日前及时补充材料后再次提交，以免影响报名。

三、考核办法

1.学校根据招聘岗位数1：6对应聘人员进行初步筛选，择优确定参加考试人员名单在我校人事处网页上公布。

2.考试方式、地点、时间另行通知。

3.学校根据考试成绩，结合部门实际需求情况确定拟聘人选，并在校园网进行公示。

4.经政审、体检、心理测试合格后，上报学校审批，办理有关聘用手续。如无合适人选，该招聘岗位暂时空缺。

四、报名咨询电话

岗位问题咨询电话：0595-22693889。

系统问题咨询电话：0595-22692338。

五、相关待遇

上述人员按华侨大学项目制工作助理聘用，人事关系及档案存放在福建省海峡人才公司，月工资标准3500元-4500元，学校同时为受聘人员办理住房公积金和基本社会保险，具体按照《华侨大学项目制工作助理（B岗）聘用管理暂行办法》执行。

六、有关问题说明

1．应聘者应符合公布岗位的资格条件，报名时提供的有关材料必须真实、准确。如有不符或弄虚作假的，一经查实，一律取消考试资格和成绩，已签的聘用协议无效。

2．聘用人员必须在规定的时间内报到。逾期不能报到的，或在职人员在我校规定的时间内与原单位协商不成，无法与原单位解除合同的，我校可不保留聘用资格。聘用人员如系2012届毕业生，报到时需报到证、学历证书、学位证书，不全者不予聘用。

3．体检不合格者不予聘用。体检参照《福建省教师资格申请人员体检标准及办法》的要求执行。应聘者对体检结果有疑问的，可在得知体检结果的7天内提出复检，复检只能进行一次，以复检结果为准。凡在体检中弄虚作假或者隐瞒真实情况的报考者，取消聘用资格。

4．招聘信息如有变动，将在我校人事处网站及时公布，请应聘者密切关注。

5．此次招聘由我校纪检监察部门全程监督。

华侨大学人事处

2013年4月3日

温馨提示：信息转载于网络，招聘信息中如果出现收费或汇款等要求，请广大考生注意分辨真伪，谨防上当受骗！

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