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2013年春季福建幼儿师范高等专科学校招聘工作人员方案

发布时间：2013-03-28 点击量：3039次分享至

因工作需要，我校2013年春季拟公开招聘工作人员22人。具体方案如下:

一、资格条件与招聘岗位

（一）基本条件

1、遵守中华人民共和国宪法、法律、法规。

2、热爱党的教育事业，工作认真、踏实、敬业，品行端正，具备良好的教师职业道德。

3、具有一定的教育专业知识。

4、身体健康，五官端正，无重大疾病或传染病。

（二）招聘岗位

招聘岗位	招聘人数	岗位资格							备注
招聘岗位	招聘人数	最高年龄	专业	学历类别	学历	学位	政治面貌	其他条件	备注
办公室秘书	1	35周岁	不限	全日制普通高校	本科及以上	学士及以上学位	不限	具有1年及以上文秘或文字编辑相关工作经历。
教学秘书	1	35周岁	汉（中国）语言文学（教育）、汉语（言）、语言学及应用语言学、中国语言文学（化）	全日制普通高校	本科及以上	学士及以上学位	不限	具有1年及以上高校管理相关工作经历。
教学秘书	3	35周岁	计算机科学与技术、计算机网络技术、计算机应用技术、计算机系统维护、数据库管理、Web应用程序设计、计算机科学教育、软件工程	全日制普通高校	本科及以上	学士及以上学位	不限	具有1年及以上高校管理相关工作经历。
辅导员	4	35周岁	不限	全日制普通高校	本科及以上	学士及以上学位	中共党员	具有1年及以上高校辅导员工作经历;在大学学习期间曾担任主要学生干部。	主要学生干部包括:正副班长,班团支部书记,校(院系)学生正、副主席，校（院系）学生会正、副秘书长，校（院系）学生某部正、副部长，党支部正、副书记
培训中心项目管理员	1	35周岁	艺术学、美术学、艺术设计学、艺术设计、装潢艺术设计	全日制普通高校	本科及以上	学士及以上学位	不限
艺术系艺术设计实训人员	1	35周岁	设计艺术学、艺术硕士、美术学、艺术学	全日制普通高校	本科及以上	学士及以上学位	不限
财务会计	2	35周岁	会计（学）、会计（财务）电算化、财务管理、财务会计(教育)、会计与统计核算	全日制普通高校	本科及以上	学士及以上学位	不限	持有会计从业资格证；具有1年及以上财务工作经历。
校医	2	35周岁	临床医学、内科学、急诊医学、中西医临床医学、中西医结合基础、中西医结合临床、外科学、中医内科学	全日制普通高校	本科及以上	学士及以上学位	不限	持有执业医师资格证	该岗位需住校值班
后勤工作人员	1	35周岁	社会工作与管理、公共事业管理、公共管理、公共事务管理	不限	本科及以上	不限	不限	具有1年及以上行政后勤工作经厉	该岗位需住校值班，适合男性
培训中心教育学教师	1	35周岁	学前教育学教育学原理	全日制普通高校	研究生	硕士及以上学位	不限	本科阶段专业须与研究生阶段专业相同或相近。
学前系教育学教师	2	35周岁	学前教育学教育学原理教师教育	全日制普通高校	研究生	硕士及以上学位	不限	本科阶段专业须与研究生阶段专业相同或相近。
学前系卫生学教师	1	35周岁	生理学、儿少卫生与妇幼保健学	全日制普通高校	研究生	硕士及以上学位	不限	本科阶段专业须与研究生阶段专业相同或相近。
心理学教师	1	35周岁	学前心理学、应用心理学	全日制普通高校	研究生	硕士及以上学位	不限	本科阶段专业须与研究生阶段专业相同或相近。
舞蹈教师	1	35周岁	舞蹈学、音乐与舞蹈学、舞蹈	全日制普通高校	研究生	硕士及以上学位	不限	本科阶段专业须与研究生阶段专业相同或相近。

注：除应届毕业生的学历、学位证取得时间截止到2013年7月31日外，其余资格条件或相关资历的认定时间截止到本方案发布之日。

二、报名

（一）报名时间

2013年3月27日至2013年4月12日

（二）报名方式

填写《福建幼儿师范高等专科学校应聘工作人员报名表》（见附件），并通过电子信箱向我校报名。

（三）报名材料

应聘者在资格审核时，应按我校的要求，向我校人事处送交本人的学历（学位）证书等有关材料原件及其复印件。

（四）报名费

按闽人发〔2007〕104号文件的规定收取，每人80元。

三、信息公布方式

经上级主管部门审核后，在福建省教育厅网站、福建幼儿师范高等专科学校网站上公布有关信息。

四、考试与成绩计算

（一）笔试

1、实际报名人数与岗位拟招聘人数比例原则上应达到3:1后方可开考，若不达3:1，报省公务员局同意后开考。

2、笔试具体时间在我校网站上发布。

3、测试内容为与岗位相关的专业知识、能力、素养。

4、总分为100分。

（二）面试

1、按岗位拟招聘人数1：3的比例，按笔试成绩高分至低分确定面试人选；不足1：3时，按实际人数确定。

2、面试具体时间在我校网站上发布。

3、面试形式为结构化测评。

4、面试主要内容为专业知识、思维能力、语言表达能力、业务能力以及政治思想、意志品质等。

5、总分为100分，合格分数线为70分。

（三）综合总分

笔试、面试分数分别按40%、60%折算，二者相加后为综合总分。

六、考核与体检

（一）考核

按我校的要求进行。

（二）体检

参加体检者须携带本人身份证，根据我校的要求，到指定医院集中体检，体检标准参照教师资格申请人员体检标准。不按要求参加体检者，视同自行放弃应聘资格。

注：如因考核、体检不合格或自动放弃而造成拟聘人选不足时，我校按综合总分从上合格线人员中按高分至低分依次递补。

七、聘用

（一）按综合总分排名顺序与岗位拟招聘人数1：1的比例，从笔试、面试成绩合格且考核、体检合格者中确定拟聘用人员。

（二）拟聘用人选名单在网上进行7个工作日的公示。

（三）如公示无异议，我校根据有关规定，办理聘用核准手续并与聘用人员签订聘用合同。

（四）一般情况下，自报名截止之日起至公示拟聘人选将在60个工作日内完成。

八、其他

联系人：福建幼儿师范高等专科学校人事处朱老师。

电子信箱：rsc@fj61.net。

联系电话：0591-87952061。

2、教育厅监察室、教育厅人事处对招聘工作进去全程监督。

监督电话：0591-87853491（教育厅监察室）

0591-87091212（教育厅人事处）

福建幼儿师范高等专科学校

2013年3月27日

附件：福建幼儿师范高等专科学校应聘教职工报名表.doc

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