为了进一步提高教师队伍素质，优化教师队伍结构，促进教师队伍的可持续发展，根据市区有关事业单位招聘人员文件精神，结合我区实际，制定招聘简章如下：
一、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准和竞争、择优的用人原则，通过面试、试讲的形式，从德、智、体三方面考核择优聘用。
二、招聘时间及地点
招聘时间：2012年11月19日下午14:00分
招聘地点：学十六楼 141室
四、招聘计划（详见附表一）
本次招聘中学教师5人、小学教师16人、共计21人。
五、招聘基本条件
（一）热爱教育事业，具有良好的政治思想素质；具有扎实的基础理论知识和专业知识；具有高尚的职业道德及奉献精神，有志从事中小学教育教学工作。
（二）全日制应届大学毕业生，本科及以上学历、学士及以上学位。
（三）学科岗位所需的其它专业或技能条件（详见附件一）；
（四）身体健康，五官端正。
六、招聘程序和方法
1、宣讲。
2、现场报名：按照小学和初中两组进行报名，毕业生根据招聘岗位条件，持学校统一发放的《毕业生推荐表》及本人简历及《沙河口区报名表》（附件二）报名，每名应聘人员仅限报一个岗位。
3、确定考核人选 。
4、考核
考核主要通过面试、试讲、说课及才艺展示等形式进行，重点考察应聘人员的综合分析能力、逻辑思维能力、语言表达能力 、教育教学基本素质和基本能力。考核满分为100分，每位评委独立赋分，所有评委赋分的平均值即为应聘人员最后得分。
5、确定拟聘人员
每个岗位按招聘计划和面试、试讲总成绩，从高分到低分,经招聘小组集体研究确定拟聘人员。
6、签订就业协议。
7、聘用。
经公示无异议者，待拟聘人员取得毕业证、学位证，体检合格后签订大连市事业单位聘用合同。

大连市沙河口区人力资源和社会保障局
二0一二年十月三十日


附件一：
2013年沙河口区招聘重点师范大学毕业生岗位需求计划表