5、报名人数不达所招聘名额的1：3时，调整招聘计划。     6、报名地点：介休市政务大厅     7、报名时间：2011年 6月 1日--- 6月 3日     （二）笔试     1、参加考试的人员，笔试采用闭卷方式进行，实行百分制，占总成绩的40%，笔试成绩不及格者不得参加教学能力测试（述课），笔试内容为：所报学科（90%）和教育基础理论知识（10%）。     2、考试时间：见准考证     （三）教学能力测试     1、参加考试的人员，按考试成绩从高到低1：2确定教学能力测试（述课）人员，教学能力测试成绩占总成绩60%，且成绩不得低于70分（报考职业中学教师的人员测试成绩不得低于80分），教学能力测试内容由介休市教育局制定。     2、相近专业研究生进入教学能力测试后，在笔试和教学能力测试总成绩上加2分。     （四）体检 按笔试和教学能力测试总成绩从高到低1：1进入体检，体检参照《招考录用国家公务员体检项目和标准》执行，不合格者取消资格。     （五）政审     由人事局负责，不合格者不予录用。     四、录用公示：     1、参加考试人员按笔试、教学能力测试总成绩排队（考试成绩=笔试成绩×40%+教学能力测试成绩×60%），且体检、政审合格，确定拟录用人员名单，人事局进行公示，公示期为7天。     2、确定拟录用人员后，要进一步复核档案及有关资格。公示和复核无异议的由介休市人事局办理录用手续，试用期一年。试用期内不称职者取消录用资格。正式录用后５年内不得调离工作岗位。     五、组织领导：     为确保这次招考工作“公开、公平、公正”，由介休市政府分管领导总负责，组织部、人事局、编办、财政局、教育局等部门参加，组成领导组, 各负其责，密切配合。招聘工作在监察部门的全程监督下进行，并接受社会监督。     招聘办公室设在介休市人事局，负责招聘相关事宜。     咨询电话：0354-7281534  7223295     监督电话: 0354-7223390     查询网址:http://www.jxsrsrc.com (介休人事人才网)              http://jx.jzedu.net/ (介休教育网)          报名表下载                                                      介休市人事局     二○一一年五月十八日