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江西广播电视大学2010年高层次教师人才招聘公告

发布时间:2011-01-04  点击量:2059次  分享至

江西广播电视大学2010年高层次人才招聘公告

江西广播电视大学隶属于江西省人民政府,是一所主要运用广播电视、文字音像教材和计算机网络等多种媒体进行现代远程开放教育的综合性高等学校。经学校研究,决定面向社会公开招聘4名工作人员,有关事项公告如下:

一、招聘岗位及条件

 

 

岗位

名额

条件

工程系教师

1

全日制硕士研究生及以上学历,建筑工程技术或相关专业、工程造价或相关专业,能胜任建筑设计软件、预算软件等课程的教学工作,有建筑施工经验者优先。

新闻系教师

1

全日制硕士研究生及以上学历(第一学历为普通全日制本科),新闻学专业毕业,中共党员。熟悉新闻学理论,能胜任新闻学专业教学,具有新闻传播策划、采访、写作的能力,普通话水平等级应达到一级乙等。

教务管理

1

全日制硕士研究生,教育技术专业,有计算机专业背景,具备较系统的教育管理知识,有较强的教学设计能力,能吃苦耐劳,身体健康,年龄35周岁以下,有相关工作经验者优先。

招生系统管理

1

全日制硕士研究生,大学英语六级,计算机应用能力强,能胜任网站开发、管理与维护,较强的文字写作和宣传策划能力、沟通协调能力较强,年龄27周岁以下。

 

二、招聘方法
招聘采用直接考核的方式进行,如应聘人员的考核综合成绩均未达到规定分数线70分,则取消对该岗位招聘计划。
三、报名安排
1、报名时间:2011年1月4日—1月10日。
2、报名地点:南昌市洪都北大道86号江西广播电视大学人事处(7楼)
3、传真:0791-8520544,电话:0791-8520493
4、邮箱:jxddzzb@yahoo.com.cn
5、联系人:王老师
6、报名者须携带身份证、毕业证、学位证及条件业绩能力等相关证书材料原件及复印件各一份;个人近期1寸正面免冠近照1张。相关材料可以通过邮寄(或电子邮件)到我校人事处。
四、考核办法
考核内容根据岗位要求可采用试讲、答辩、情境模拟、实际操作等方式进行。
面试时间和地点另行通知。以综合成绩从高分到低分按1:1的比例确定考核体检对象。
五、体检
体检标准参照《江西省国家公务员录用体检办法》。如因资格虚假、考核、体检不合格出现缺额的,按考试总成绩从高分到低分依次等额递补。
六、聘用待遇
经考核、体检合格、公示无异议和试用期满后办理聘用手续,享受在职人员同等的工资、福利待遇。
江西广播电视大学

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