湖北经济学院2011年高层次人才招聘简章
发布时间:2010-12-29 点击量:1460次 分享至
湖北经济学院2011年高层次人才招聘简章
单 位 人数 专业 需求层次 其他要求 拟聘岗位 金融学院 1 金融 博士、教授、博导 对本学科建设具有创新性构想和战略性思维,具有带领本学科在其前沿领域赶超或保持国内、国际先进水平的能力 “楚天学者计划”岗位:主讲教授、楚天学子 会计学院 1 会计 博士、教授、博导 对本学科建设具有创新性构想和战略性思维,具有带领本学科在其前沿领域赶超或保持国内、国际先进水平的能力 “楚天学者计划”岗位:主讲教授、讲座教授、楚天学子 财政与公共管理学院 1 财政 博士、教授、博导 对本学科建设具有创新性构想和战略性思维,具有带领本学科在其前沿领域赶超或保持国内、国际先进水平的能力 “楚天学者计划”岗位:特聘教授、主讲教授、楚天学子 工商管理学院 1 企业管理 博士、教授、博导 对本学科建设具有创新性构想和战略性思维,具有带领本学科在其前沿领域赶超或保持国内、国际先进水平的能力 “楚天学者计划”岗位:特聘教授、主讲教授、楚天学子 信息管理 学院 1 工程管理 博士、教授 在本专业学术领域有一定影响力,在科学研究方面取得国内同行公认的重要成果 学科带头人 艺术学院 1 艺术类 硕士及以上、副教授 在本专业学术领域有一定影响力,在科学研究方面取得国内同行公认的重要成果 学科带头人 统计与应用 数学系 1 统计学 博士、副教授(40岁以下)、教授(45岁以下) 在本专业学术领域有一定影响力,在科学研究方面取得国内同行公认的重要成果 学科带头人 国际贸易 学院 1 国际贸易 博士、副教授(40岁以下)、教授(45岁以下) 在本专业学术领域有一定影响力、具有较强的拼搏奉献精神和相应的组织、管理、领导能力,善于培养青年人才,注重学术梯队建设,能带领一支创新团队协同攻关 常务副院长 合计 8
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