关于公开招聘人事处科级管理干部的启事
    因工作需要，拟面向校内公开招聘人事处科级管理干部2名，现就有关事项通知如下：
    一、招聘范围
    本校固定编制人员。
    二、招聘岗位 综合科科长1名。 处秘书（正科实职）1名。 三、招聘条件和要求 （一）坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针和政策，遵纪守法，有良好的思想素质和良好的职业操守，具有全局意识，善于团结同志； （二）具有强烈的事业心和责任感，爱岗敬业，工作踏实，廉洁勤政，乐于奉献，服务意识强，办事效率高，能按时完成工作任务； （三）具有履行职责需要的理论水平和专业知识，有良好的文字与口头表达能力和较强的组织协调能力； （四）具有本科及以上学历； （五）应聘的专职管理人员应任副科级职务满两年或现任主任科员、七级职员，专任教师及其他专业技术人员应具有中级以上（含中级）专业技术职务； （六）应聘处秘书职位者须有较丰富的医科管理工作经验。 （七）应聘人员在录用后，第一个受聘期内原则上不能应聘另一新的岗位，因工作需要调整受聘人的工作岗位或组织推荐应聘高一级职位的除外； （八）身心健康。
    四、招聘程序和时间安排
    （一）受理报名：可通过个人自荐、单位推荐、群众推荐应聘上述岗位，应聘者请填写《中山大学公开招聘人员自荐（推荐）表》（请点击下载），并附上学历证等相关证书复印件及近期的主要工作业绩等相关材料送人事处人事科（中山楼409室）。有关应聘材料代为保密，恕不退还。 （二）报名时间：2008年9月3日至2008年9月10日 （三）资格审查 （四）面试 （五）组织考察 （六）报批 （七）聘任 五、聘后管理 对新聘用的干部实行聘任制，试用期半年。试用期间享受同职级待遇。凡经确认的，聘期四年（含试用期）。   联系地址：中山楼409中山大学人事处人事科 联 系 人：李奈青 联系电话： 84111795 e-mail:adslnq@mail.sysu.edu.cn          中山大学人事处 二〇〇八年九月三日