一、学校简介

浙江树人大学创办于1984年，是一所涵盖经济、管理、文学、工学、法学与艺术兼具的多学科普通民办本科院校。学校位于杭州城区，现有校园面积500余亩，教职工700余人，在校生13000余人，设有9个学院40余个专业，14个研究机构，1个现代教育技术中心。为加速学校高层次人才队伍建设，促进学校学科建设的全面发展，不断提高学校的综合竞争实力，特面向国内外招聘人才。

二、招聘岗位及应聘条件

具体岗位及要求附后。

三、应聘人员应具备的基本条件

1.   遵守宪法和法律；

2.   热爱教育事业，具有良好的品行；

3.   具备岗位所需的专业或技能条件；

4.   身体健康，具有工作岗位要求的身体条件；

四、招聘办法及程序

1.   本招聘计划全年实施，招满为止。应聘者可将个人应聘材料（含学习及工作简历、职称、学历、学位证书复印件、主要论文、论著、科研及获奖情况等）通过电子邮件或邮寄到人事组织处；

2.   人事组织处对应聘材料进行初审；

3.   学院（部门）对应聘者进行筛选，确定参加面试人员；

4.   经学院（部门）考核聘任小组对应聘者进行面试、试讲等形式的考核，提出拟进推荐人选，并将相关材料、考核情况和讨论结果整理后报送人事组织处；

5.   人事组织处根据学院（部门）面试考察结果，依据学校的有关政策、学科专业发展要求和实际需要，与学院（部门）有意向引进、录用的应聘者面洽，并提出引进、录用报告；

6.   经校领导办公会议审核批准，拟进人员名单由人事组织处在学校人事组织处网页上公示，公示期不少于7个工作日。

7.   向上级人事管理部门报送拟聘用人员相关材料。取得批准后，办理聘用相关手续。