为进一步充实高新区机关幼儿园的教师队伍，提高幼儿园教育教学水平，满足高新区学前教育日益发展需要，经高新区文教局研究决定，同意高新区机关幼儿园面向社会公开招聘幼儿教师12名。 一、岗位设置及报考条件 （一）高薪招聘业务园长1名 报名条件： 1.具有3年以上幼儿园业务管理经验。 2.具备市教学能手以上荣誉称号，省教学能手优先录用。 3.待遇面议。 （二）男教师5名（体育3名、英语2名） 报名条件： 1.具有全日制普通高等院校大专以上学历，以体育专业为主。 2.男教师年龄28周岁以下（1982年6月1日以后出生）。 3.有一定幼儿园工作经验者及获得市级以上教育行政部门授予能手等称号的，在同等条件下优先录取。 （三）女教师25名 报名条件： 1.热爱学前教育事业，喜欢孩子，为人师表，具有良好的品行和团队合作精神； 2.年龄28周岁以下（1982年6月1日以后出生）； 3.符合下列条件之一的均可报名： （1）全日制学前教育专业大专以上应往届毕业生 （2）潍坊市内各级各类幼儿园任教的幼儿教师，具有两年以上工作经验，学前教育专业大专以上学历（第一学历需中专以上） 4.符合以下条件的在职幼儿教师优先录用：(1)获得省、市教学能手称号者（笔试成绩加5分）；(2)在省、市优质课评选中的获奖者（笔试成绩加5分）；(3)英语达到4级以上水平者（笔试成绩加5分）；（4）在其他幼儿园担任班主任工作2年以上者（笔试成绩加5分）； 二、报名程序及资格审查 （一）报名 1.发布公告。招聘简章将在潍坊晚报、潍坊教育信息港、高新区政府网等新闻媒体发布招聘公告 2.报名。应聘人员须持本人身份证、户口本、毕业证、学位证、教师资格证、荣誉证书及其它有关证明材料原件和复印件各一份报名。 报名时须提交《潍坊高新区2010年幼儿教师招聘报名登记表》（高新区政府网http://www.wfgx.gov.cn下载）一式两份，近期正面免冠红底2寸彩照4张。报名、考试费100元。 报名时间：2010年7月26日至7月31日。 报名地点：潍坊高新区机关幼儿园大厅内 （二）资格审查 对报考人员的资格审查，贯穿考录工作的全过程，发现不符合报考条件或弄虚作假的，随时取消考录资格。 三、考试 考试包括笔试和面试。 笔试：应往届毕业生均参加笔试，笔试内容主要考查《学前教育指导纲要》、《幼儿园管理条例》、《幼儿园工作规程》等内容为主，满分为100分。 面试：对应往届毕业生，根据笔试成绩由高到低按1：3的比例确定进入面试人员。面试内容主要测试唱歌、琴法、舞蹈、绘画、普通话、钢笔字等专业技能和综合素质（男体育教师面试加试体育常识）面试结束后，对应往届毕业生按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例，以百分制计算其总成绩。笔试和面试成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。 笔试时间、地点以准考证载明的为准，面试时间、地点另行通知。 对现具有高新区户口的报考人员，笔试成绩加3分（折算前），面试不再加分。户口界定：2010年6月30日以前迁入户口的现高新区居民及其2010年毕业的子女。 四、体检与考察 根据报考人员考试总成绩排名从高到低按招录计划数依次等额确定进入体检、考察范围人员。 对进入体检、考察范围的人员，由招聘工作领导小组统一组织到指定医院进行体检，体检参照人事部、卫生部《关于印发公务员录用体检通用标准（试行）的通知》（国人部发〔2005〕1号）等有关规定执行。对于报考人员弄虚作假或者隐瞒真实情况，致使体检结果失真的，取消录取资格。经体检合格的，由招聘工作领导小组组织对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察。体检、考察合格的确定为拟录用人员，并进行为期7天的公示；体检、考察不合格或经公示有问题的不予录用，造成的空缺按考试总成绩排名依次递补。 拟录用人员不按规定时间体检、报到的，视为自动放弃。 五、录用人员分配及待遇 1.招聘教师根据工作需要在机关幼儿园所属的2所幼儿园中进行分配，教师应服从分配，听从安排。 2.对本次招聘的教师，应届毕业生试用期为一年，有一年以上工作经验的教师试用期为半年，试用期满经考核合格的正式聘用，不合格的不予聘用；对聘用的教师，由幼儿园园长与其签订劳动合同，一年一签，一签一年。聘任教师的人事关系放在区人才交流中心托管。续聘、辞退等均由所在幼儿园园长负责，幼儿教师按照市场准则流动、淘汰。即教师为幼儿园人而不是政府人，幼儿教师与幼儿园共成长，共生存。现招聘幼儿教师与原招聘幼儿教师及公办中小学教师有明显的区别和严格的区分。 3.教师性质及待遇。新招聘的幼儿教师身份属于非公办幼儿教师。教师工资待遇，与幼儿园的发展效益挂钩。试用期聘用教师工资不低于潍坊市最低工资标准；试用期满考核合格，且所在幼儿园园长与其签订劳动合同的，工资实行基础工资＋绩效工资，基础工资每月900元（不含“五险”金额），绩效工资由所在幼儿园园长考核发放。 签订劳动合同的幼儿教师，幼儿园自签订劳动合同当月起为其缴纳“五险”。 六、纪律 加强考务管理，严肃考试纪律，接受社会和群众监督。在招考过程中，发现有考试作弊或弄虚作假的考生，取消其应聘资格；对徇私舞弊的工作人员，按有关规定予以严肃处理。 联系电话：2252906联系人：张玉杰监督电话：2252910 附录：《潍坊高新区2010年教师招聘报名登记表》 潍坊高新区机关幼儿园 二〇一〇年七月二十六日 潍坊高新区2010年幼儿教师招聘报名登记表.doc