为进一步推进干部人事制度改革，扩大选人用人视野，提高选人用人公信度，促使优秀人才脱颖而出，经中共九江市委研究，决定面向全省公开选拔2名正县级领导干部。现将有关事项公告如下：

　　一、公开选拔的职位

    九江市委、市政府台湾工作办公室主任1名

    九江市旅游局局长1名

    二、报名范围

    面向全省范围内实施《公务员法》单位公开选拔

    三、报名条件与资格

    参加公开选拔的人员须具备《中华人民共和国公务员法》和《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的基本条件和资格，同时应具备以下任职资格：

    1、年龄45周岁以下（1963年9月30日以后出生）；硕士研究生以上学历的报考，年龄可放宽两周岁；

    2、担任副县级领导职务满2年（2006年9月30日以前任职）；

    3、一般应具备相关工作经历;

    4、应具有大学本科及以上学历;

    5、须具备公务员身份；

    6、报考九江市委、市政府台湾工作办公室主任职位须是中共正式党员；

    7、身体健康。

    四、选拔程序

　　1、发布公告。通过《江西日报》、江西人事编制网等媒体发布公告。

    2、公开报名。每个报名人员仅限报考一个职位。如果某一职位报名人数不足10人，则取消该职位的公开选拔，报考该职位的人员可在截止报名之日后的2天内改报其他职位。

    所有报名者均在网上报名，报名者须在九江人事网（WWW.jjrs.gov.cn）上按照提示信息填写报名登记表并上传近期本人免冠正面彩色照片。报名登记表提交24小时后，可在报名网站查询是否通过资格审查。

　　3、资格审查。由九江市公开选拔县级领导干部工作领导小组办公室（以下简称市公选办）对报名人员进行资格审查，报考人员自行在网上打印准考证。资格审查贯穿公开选拔工作的全过程。

　　4、统一笔试。笔试分为公共科目考试和专业科目考试，采用闭卷方式进行。根据两门科目笔试成绩之和（公共科目和专业科目各占50%），按1∶6的比例，从高分到低分确定每个职位面试对象（入闱最后一名出现成绩相同者一并列入），对资格复审不合格的人员,从高分到低分依次递补,并向社会公布。

　　5、统一面试。笔试、面试成绩各占考试总成绩的50%，根据考试总成绩按1∶3的比例，从高分到低分确定每个职位体检对象。