经市编委会研究同意，宿迁市水务局下属事业单位面向全社会公开选拔引进硕士研究生2名。现将有关事项公布如下：
    一、选拔引进条件
    1、遵守宪法和法律，具有良好的品行；团结同志，廉洁奉公；
    2、热爱水务事业，具有为宿迁水务事业发展服务的精神；
    3、未违反计划生育政策，三年内未受过党（团）纪、政纪处分；
    4、具有硕士研究生及以上学历和具有履行本岗位职责的能力；
    5、年龄在35周岁以下（1972年6月2日以后出生）；
    6、身体健康，符合选拔引进岗位的具体要求。
    二、选拔引进岗位及人数（详见附表）
    三、选拔引进程序：
    本次选拔引进按照“自愿报名、公平竞争、择优聘用”的原则，采取面试、考核相结合的办法进行。
    （一）报名
    凡本人自愿并符合选拔引进条件者，于2008年6月2日至6日到市人才市场（发展大道11号）报名。报名时间每天上午8：30至11：30，下午14：00－17：00。
    报名需提供材料：本人身份证、毕业证（2008年应届毕业生提供推荐表）、近期免冠同底二寸彩照2张。社会在职人员还须提供单位同意报考证明。
    报名者填写《宿迁市事业单位公开选拔引进工作人员登记表》（一式两份），经资格审查合格后，办理报名手续。
    （二）面试
    面试由市人事局、市水务局共同组织。面试结束后，根据面试成绩从高分到低分按1：1的比例确定体检人员。面试不能形成竞争的，面试成绩须达到60分。面试时间另行通知。
    （三）体检
    体检由市人事局、市水务局共同组织。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检不合格出现空缺的，可在面试人员中从高分到低分依次递补。
    （四）考察
    体检合格人员，由市水务局参照《江苏省录用国家公务员考核实施细则》组织考核。
    考核合格人员确定为拟聘用人员，由市人事局、市水务局在宿迁人事（编制）网、宿迁水务网站上公示。公示时间为7天。公示期满，符合聘用条件的，办理聘用手续。
    如有考核不合格者，可在面试人员中从高分到低分一次性递补。
    （五）聘用
    拟聘用人员由用人单位和拟聘用人员签订聘用合同，办理人事代理手续。试用期6个月（应届毕业生试用期12个月），试用期内享受国家规定的事业单位人员待遇。试用期满，经考核合格后正式办理聘用手续，试用不合格的，解除聘用合同。
    聘用人员与有关单位签有劳动合同或聘用协议的，由本人按有关规定自行负责处理。
    四、纪律与监督
    本次选拔引进工作，在市人事局和市水务局组成的工作领导小组领导下，贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃招考纪律，严格秉公办事，接受纪检、监察部门和社会监督，不得弄虚作假、徇私舞弊。监督举报电话：0527-84368365（宿迁市人事局纪检组）0527-84399019（宿迁市水务局纪检监察室）。
    五、选拔引进政策咨询
    选拔引进政策咨询电话： 0527－84399021　　赵  敏
　　　　　　　　　     0527－84368361　　杨苏峰
    选拔引进职位、条件及有关详情，可通过以下网站查询：
    宿迁人事（编制）网 rsj.suqian.gov.cn
    宿迁水务网   swj.suqian.gov.cn
    六、本简章由宿迁市人事局负责解释
     宿迁市人事局
    宿迁市水务局
    二00八年五月二十一日
附表：市水务局下属事业单位选拔引进岗位、人数、条件一览表

岗位	选拔引进人数	选拔引进人员条件要求
		学历要求	专业要求	其他条件
市新沂河调度工程管理处	1人	硕士研究生及以上	水利工程或农田水利、水资源、水利规划与设计、农业水土工程
市淮西水利工程管理处	1人	硕士研究生及以上	水利工程或农田水利、水资源、水利规划与设计、农业水土工程