为选拔秦淮区教育系统急需的师范教育类优秀本科毕业生从教，经区教育局研究决定，对2008年自愿应聘的师范类本科毕业生实行综合考核，双向选择、择优录用（试聘）。具体实施办法如下：

一、应聘对象   2008年应届师范教育类本科以上毕业生。

二、报名办法

1．时间： 2月24日、25日（周日、周一）上午9:00-11:00，下午2:00-4:00

2．地点：秦淮区教育局人事科（秦虹路1号秦淮区政府2楼226室）

3．资料：本人需携带六城区新教师考试合格证原件、毕业生推荐表原件、身份证、免冠一寸照片1张，以及其他有关证件的原件和复印件，如学习成绩单（需加盖学校教务处公章）、普通话等级证书、英语等级证书及各类获奖证书等。

三、需求学科及人数

小学、幼儿园总需求33人，其中：语文9人、数学6人、英语4人、音乐2人(含舞蹈专业1人)、体育3人、美术1人、计算机1人，幼教7人。因招录计划尚未确定，以最后录用数为准。

四、考核办法   笔试、授课、面试和综合考查累计考核总分。

1．面试：（1）简介本人的专长、特长、爱好和取得的主要业绩；

        （2）对教师职业的认识；

         以上两点限时3分钟内

        （3）围绕学科的专业基础知识回答有关问题。

2．授课：考查课堂教学情况（教材把握、教学重点、方法、教师语言表达等）。

五、考核时间和地点

授课安排：3月17日-3月21日在指定的学校和班级按指定的教学内容授课。

面试时间：3月28日上午8:00在秦淮区教师进修学校（长白街2-1）。

六、体检安排

4月21日  安排毕业生到指定医院体检（体检费自付）。

七、公布录用新教师名单  

根据区教育系统2008年进人计划和毕业生综合考核成绩及体检情况，决定择优录用新教师人员，并于5月9日在秦淮区教师进修学校张榜公布。

八、组织领导  

为确保竞聘新教师工作顺利进行，区教育局成立竞聘工作领导小组，负责指导竞聘工作；成立竞聘工作考核小组，负责具体实施工作。

南京市秦淮区教育局

二OO八年二月十八日