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杭州市交通局所属事业单位考试录用工作人员公告

发布时间:2008-12-09  点击量:58862次  分享至

因工作需要,杭州市交通局决定统一组织所属事业单位考试录用部分2006年全日制高校应届大学毕业生。现将有关事项公告如下:

一、招考计划
   2006年杭州市交通局所属事业单位计划招考录用63名工作人员。

二、招考职位要求
   (一)招考的范围和对象:
     2006年全日制普通高校应届毕业生。

   (二)报考条件:
     拥护中国共产党的领导,热爱社会主义;遵纪守法,品行端正,具有为人民服务的精神;学历和所学专业符合职位招考要求;身体健康,年龄为18周岁以上、35周岁以下(1970年12月31日至1988年12月31日期间出生);具备招考职位要求的其他资格条件(具体招考职位及职位条件详见附件)。

三、招考办法
   贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,坚持德才兼备的用人标准,采取公开报名、统一考试、严格考核、择优录用的方式进行。考生按招考单位和职位要求进行报名,每个考生限报一个职位。报名人数不足招考计划5倍的职位,在相同、相近专业内进行调剂或核减、取消招考计划。

   (一)发布公告。
     2005年12月5日前,杭州市交通局在浙江人才网(www.zjrc.com)、浙江人事考试网(www.zjks.com)、杭州人才网(www.hzrc.com)上发布《招考公告》。

   (二)组织报名。
     本次考试报名全部采取网络报名的方式进行,不设现场报名。

   1.网上报名。
     时间:2005年12月12日--17日。报考人员在浙江人事考试网(www.zjks.com)报名。

   2.资格初审。
     时间:2005年12月12日-- 19日,招考单位在报考人员报名后2天内上网完成资格初审工作,对未通过初审的,应告知理由。报考人员可上网查询,未通过者可在网上报名时间内再次报名并接受复审。

   3、上传照片。
     初审通过的考生上传本人电子照片(近期正面免冠证件照,文件类型为jpg格式,宽度200像素左右,高度250像素左右),并等待照片审核。

   4.网上缴费及确认。
     时间:2005年12月12日-- 21日,通过网上初审和照片审核的可在同一网址立即办理网上缴费及报名确认。逾期不办理缴费和确认手续的,视作放弃报考资格。

     已确认人员在2006年1月7日-- 13日上网(www.zjks.com)下载打印准考证。

   (三)公共科目笔试。
     公共科目为《行政职业能力倾向测验》、《申论》两门(综合基础知识作为常识判断内容,纳入《行政职业能力倾向测验》)。《行政职业能力倾向测验》满分为100分,《申论》满分为100分。

     公共科目笔试时间为2006年1月15日(具体地点及时间安排,详见准考证)。报考人员应按照准考证上确定的时间地点参加考试。参加考试时,必须同时携带准考证和身份证。
     公共科目笔试的成绩及合格分数线可于2006年1月25日后通过浙江人事考试网查询。
     公共科目笔试结束后,由杭州市交通局人事处确定笔试合格分数线,各招录单位在笔试合格人员中,按照笔试总成绩从高到低的顺序,按计划录用人数1:5比例确定参加面试的人选。对公共科目笔试合格人数与拟录用人数达不到规定比例的,可以进行调剂或减少招录计划。调剂的原则是在相同或相近专业笔试合格人员中进行。需要进行调剂的,调剂的单位、职位名称、资格条件等将在浙江人事考试网上公布,凡符合条件的人员均可报名参加调剂。招录单位对调剂人员进行资格审查后,按规定程序组织专业笔试和面试。

   (四)面试。
     面试时间由杭州市交通局人事处另行通知。面试的时间也可以在浙江人事考试网查询。面试时,须提供本人身份证、学生证原件、所在学校教务部门盖章的报名推荐表、考生报名登记表一份。缺少上述证件者,原则上不得参加面试。
     笔试结束后,在笔试合格人员中根据各招考职位考生成绩从高分到低分按招考职位计划数的1:5的比例确定面试对象。各招考单位可以自行组织专业考试,专业考试成绩计入面试成绩,占面试成绩20%。面试由市交通局人事处统一部署,各招考单位自行组织,具体按《浙江省国家公务员录用面试工作细则(试行)》(浙人干〔1997〕105号)规定执行。面试成绩满分为100分,面试合格分为60分。

   (五)体检、考核、录用。
     面试结束后,按考生公共科目笔试成绩总分除以考试科目门数再乘以50%,加上面试成绩(含专业科目笔试成绩)分数的50%合成总成绩。从高分到低分按招考职位计划数的1:3比例确定体检、考核对象。体检、考核工作分别由各招考单位负责组织实施。
     体检工作按人事部、卫生部《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)执行。

     考核工作参照《浙江省国家公务员录用考核实施细则》(浙人干〔1996〕95号)文件精神执行。

     招考单位按规定程序和标准从考试成绩、体检和考察结果都合格的人员中择优确定拟录用人员,并将拟录用人员名单在浙江人事考试网上公示。公示后没有反映的,按录用审批权限办理录用手续。

     批准录用的人员必须在规定的时间内报到,如逾期不能报到、应届普通高校毕业生不能提供有效毕业证书、学位证书,或发现有不符合报考资格和录用条件的,取消录用资格。

     本公告由杭州市交通局人事处负责解释。
   咨询电话:
     杭州市交通局人事处 85460113 85460114
     杭州市公路管理局人事处 85452440 85452438
     杭州市道路运输管理局人事处 85463210 85463211
     杭州市港航管理局人事处 85460015
     杭州技师学院办公室 64619200
     杭州市汽车驾驶技工学校办公室 88190933

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