2010年浙江台州市椒江区事业单位工作人员招聘公告
 
根据《浙江省事业单位公开招聘暂行办法》（浙人才［2007］184号）和《台州市事业单位公开招聘人员实施办法》（台政办发〔2008〕82号）精神，2010年椒江区事业单位面向社会公开招聘部分工作人员。招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，采取公开报名、统一考试、全面考核、择优录用的方式，按单位按职位进行招考。现将有关事项公告如下：
一、招聘计划
2010年椒江区事业单位计划招聘工作人员113名(其中卫生系统招聘73名)。具体的招聘职位计划数、专业和有关要求详见《2010年椒江区事业单位招聘工作人员职位一览表》（以下简称职位一览表）。
二、招聘对象和条件
（一）招聘对象
招聘对象为已取得所需学历的社会人员和2010年毕业的应届高校毕业生。
（二）招聘条件
报考人员应具备下列条件：
1．具有中华人民共和国国籍；
2．遵守宪法和法律；
3．具有良好的品行；
4．适应岗位要求的身体条件；
5．岗位所需的专业要求和其他条件（详见职位一览表）；
6．户籍以本公告发布的前一日为准（除2010年应届高校毕业生以生源户籍地为准外）。工作年限的计算截止到本公告发布之月。
报考年龄：25岁是指1985年1月1日及以后出生；28岁是指1982年1月1日及以后出生；30岁是指1980年1月1日及以后出生；35岁是指1975年1月1日及以后出生；38岁是指1972年1月1日及以后出生。
在读研究生和全额拨款事业单位在编人员不允许报考。
三、报名时间、地点和要求
此次公开招聘的报名工作，采取现场报名的方式进行。由各招聘单位或主管部门负责报考人员的资格审查工作，区人事行政部门负责资格审查的指导与监督工作。
1.报名时间：2010年5月7日至8日(星期五至星期六)
上午8∶30－－11∶30下午2∶30－－５∶30
2.报名地点：台州中心区人才市场（东环大道290号三楼）
3.要求：符合报考条件的人员，在电脑上真实、完整、准确地填写《报名表》（在台州中心人才网上下载）并打印后，持本人身份证、户口簿、毕业证书（2010年毕业的应届生提供就业协议书）、职称资格证书等所需资料的原件和复印件，以及近期免冠一寸照片2张参加报名。考务费每门40元。
四、考试与体检
招聘职位计划数与该职位报名人数比例须达到1∶3，否则该职位不开考或相应缩减招聘名额。考试分笔试和面试两部分，由区人事劳动社会保障局统一组织。
（一）笔试
1、笔试科目:详见职位一览表，各单科成绩满分为100分。
2、笔试时间、地点：笔试时间为6月12—13日，具体时间、地点见准考证，准考证领取时间、地点为6月7--8日、台州中心区人才市场。成绩在笔试后的15天左右时间在网上公布。
笔试结束后，下列人员报考非面向选聘到椒江区村（社区）工作高校毕业生的职位时，在原始笔试成绩的基础上实行优惠加分政策：
1、选聘到椒江区村（社区）工作满2年、年度考核均为称职及以上且仍在村（社区）工作的高校毕业生，笔试成绩加3分；
2、选聘到椒江区村（社区）工作满3年、年度考核均为称职及以上且仍在村（社区）工作的高校毕业生，笔试成绩加5分。
（二）面试
根据笔试成绩从高分到低分，按招聘职位计划数的1∶3比例（招聘职位数为5名及以上的按1∶2比例，机关幼儿园按1∶4比例）进入面试。如末位成绩并列的，一同进入；不足比例的按实数进入。面试3天前，若具有面试资格的人员向区人事行政部门提供书面材料确认不参加面试的，区人事行政部门则在该职位笔试人员中从高分到低分予以替补，进入面试。
结构化面试，成绩满分为100分，合格分为60分，低于60分者不予聘用。
报考机关幼儿园幼儿教师职位的面试另行组织。
考试结束后，按考生各项成绩乘以权重之和合成为总成绩。各项成绩保留到小数点后两位，尾数四舍五入。若出现考试总分相同的情况，笔试成绩高的排位在前。
（三）体检
根据考试总成绩，从高分到低分，按招聘职位计划数的1∶1比例确定体检对象（如考试总成绩并列的，笔试成绩高的进入体检）。体检有行业标准的按行业标准执行，没有行业标准的统一按照《公务员录用体检通用标准（试行）》（浙人公〔2005〕68号）执行。