2009年新疆省伊宁市事业单位面向社会招聘高校毕业生简章
为落实中央关于西部大开发的战略,促进伊宁市经济发展，解决我市人才结构中存在的突出矛盾,针对基层人才短缺问题，经市委、市政府安排，结合我市工作需要，现面向社会招聘高校毕业生。

一、招聘原则
招聘坚持公开、公平、竞争、择优的原则，招聘工作公开透明，严把质量关，严格按照报考的条件择优录用。

二、招聘对象和条件
（一）招聘对象
    1、新疆生源大学生；
      2、新疆高校内地生源应届毕业生；
        （二）报考条件
     1、遵守宪法和法律；
     2、具有良好的品行；
    3、具有岗位所需的专业或技能条件；
     4、适应岗位要求的身体条件；
     5、岗位所需要的其他条件。

三、招聘岗位、要求：
招聘岗位共26名，详见《2009年伊宁市招聘大中专毕业生岗位表》（附件一）。凡符合报考条件的人员均可报考。

四、招聘程序：
招聘工作在伊宁市人事劳动和社会保障局牵头下，会同编办、招聘单位通过资格审查、笔试、面试等程序面向社会公开招聘。

五、待遇及其它：
聘用人员上岗后实行试用期，试用期为6个月，期满经考核合格者，纳入招聘单位全额事业编制，进入市财政统发，享受聘用岗位同等人员的工资、福利待遇，同时由单位根据国家、自治区有关政策和规定按期足额交纳各项社会保险。
2009年伊宁市引进人才职位计划表.xls

伊宁市人事劳动和社会保障局
二○○九年四月二十日