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2009年黑龙江道里区农村小学教师招聘公告

发布时间:2009-12-22  点击量:40998次  分享至

2009年道里区公开招聘农村小学教师公告       根据道里区教育事业发展和教师队伍的实际情况,为做好我区2009年农村小学教师招聘工作,现就相关事宜公告如下:     一、招聘岗位及名额     共招聘教师45人,详见《2009年道里区公开招聘农村小学教师计划表》     二、报名条件     1、热爱教育事业,品行端正,遵纪守法,具有优良的职业道德素质。     2、具有国家承认的大专及以上学历;具有与履行招聘岗位相适应的专业知识、教育教学能力和心理素质。     3、年龄在28周岁以下(1981年9月1日以后出生),具有道里区所属五个乡镇户口。     4、身体健康。     5、对曾受过警告以上处分至毕业时还未撤销的和未能正常毕业的不予聘用。     具体招聘岗位条件及要求,见《2009年道里区公开招聘农村小学教师计划表》。     三、招聘程序     1、发布公告。招聘公告在“道里区教育局信息网”上发布。     2、组织报名。现场报名,并按照相关规定收取笔试考务费。招聘岗位数与报名人数之比应达到1:5比例要求,各岗如达不到相应比例要求,减少直至取消招聘岗位。    3、笔试。考试内容为《教育学、心理学及教育教学能力》和《相关专业知识》,一张卷,满分100分,两科试题权重为5:5。根据哈劳社发[2009]124号文件,对参加我市农村基层服务期满的高校毕业生,在笔试中给予相应政策加分。笔试(含政策加分)后,根据所报岗位将应聘者笔试成绩从高分到低分依次排序,按招聘岗位数额1:3的比例确定面试人选。     4、面试。面试采取试讲的形式,试讲内容为所报岗位的现行教材,时间最长不超过30分钟。按所报岗位统一安排,满分100分。面试成绩低于60分者不予录取。     5、确定人选。总成绩为笔试成绩与面试成绩之和。按所报岗位考生的总成绩从高分到低分依次排序。按其所报岗位计划招聘人数1:1的比例确定体检、考核人选,如总成绩出现并列,按面试成绩高低排序。     6、体检与考核。体检由区统一组织实施,体检内容及健康标准参照公务员录用体检通用标准执行。考核由用人主管部门和用人单位组织实施。体检、考核与资审不合格的以及报名、考试等环节上弄虚作假的,取消录取资格,所空岗位按成绩依次递补。     7、公示及办理聘用手续。在拟聘用人选公示无异议后,组织应聘人员办理相关聘用手续。聘用人员试用期为半年,试用期不合格的取消聘用资格。 被聘用人员在本次公开考试被聘用签订聘用合同前,因工龄计算问题引起的养老保险等一切费用,均由个人自理。实行人事代理制,代理费自理。     教师到岗后,必须在乡镇工作满10年以上,10年内不得向我区城区及外地(市、区)调动。     四、报名时间、地点及相关要求     (一)报名时间、地点     1、报名时间: 2009年12月24—25日                         上午:8:30—11:30                           下午:1:00—4:30     2、报名地点:哈尔滨市第五中学校院内体育馆(道里区安宁街86号)

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