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2009年福建莆田市湄洲岛公开招聘事业单位工作人员公告

发布时间:2009-06-16  点击量:40192次  分享至

因工作需要,经研究决定公开招考区直部分事业单位工作人员12名,具体方案如下: 一、招考原则 按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,面向社会,公开报名,统一考试,择优聘用。 二、招考基本条件 1、拥护党的路线、方针和政策,遵纪守法,品行端正,身体健康。 2、1979年1月1日后出生。 三、招聘岗位及条件
招聘单位 单位性质 职位代码 招聘人数 专业 学历
区农村医疗管理中心 一类事业 0101 1 药学专业 全日制大学本科及以上学历
区森林病虫害防治检疫站 一类事业 0201 1 园林类、 林业类 全日制大学本科及以上学历
区法律服务中心 一类事业 0301 1 法律类 大学本科及以上学历,且通过全国司法考试
湄洲岛门票征管所 三类事业 0401 3 管理类、统计专业、会计专业 全日制大学本科及以上学历
湄洲妈祖文化研究中心 三类事业 0501 2 计算机类、 文史类 全日制大学本科及以上学历
区规划建筑设计室 三类事业 0601 2 工民建专业、 建筑学专业 全日制大学本科及以上学历
湄洲妈祖祖庙景区管理处 三类事业 0701 1 文秘类 全日制大学本科及以上学历
0702 1 计算机类 全日制大学专科及以上学历
四、报名时间、地点 1、报名时间:2009年6月28日至7月3日(上班时间) 2、报名地点:管委会人劳科(管委会办公大楼三层),联系电话:5094573、5083606,联系人:王丽芳 3、报名费80元/人 4、注意事项:报名须携带本人身份证、毕业证书、报到证原件和复印件、一寸免冠彩照3张;2009年毕业的,需提供学校推荐书等有效证明;已就业的提供原单位同意报考证明。 五、考试事项 1、笔试时间:2009年7月11日上午9:30 2、考试地点:待定 3、笔试内容:公共基础知识 4、面试内容:结构化面试方法 5、笔试、面试时需携带准考证、身份证等有效证件,否则不予入场。 六、面试、考核事项 1、面试人选的确定:按每个职位录用计划数的3倍,从笔试成绩高分到低分,依次确定人选进入面试。若招考职位计划录用最后一个名额出现2个以上考生笔试成绩相同,一并确定为面试人选。面试合格线定为60分(100分制),无竞争职位进入面试的,面试成绩合格线为75分。 2、考核人选的确定:笔试和面试成绩分别占总分40%和60%;按总成绩从高分到低分确定考核对象;总成绩相同的,以笔试成绩高的列为考核对象,依次递补。若笔试和面试成绩都相同的,进行加试。 七、其他规定 1、根据招考职位的计划人数和考试总成绩,按1:1的比例从高分到低分确定人选进行体检,因体检不合格被淘汰后空缺的职位,从高分到低分依次递补参加体检。体检标准参照招考国家公务员条件执行,体检费自理; 2、违法或违反计生政策人员不予录取聘用(聘用前由考生所在地的乡镇(街道)计生办和综治办出具证明); 3、报名人数与需求人数为3:1,报名人数不足3:1比例,须经招考领导小组批准,方可开考。 4、每一拟聘职位的入聘对象经公示7个工作日后,无异议者方可办理入聘手续。  湄洲岛管委会人劳科 二OO九年六月十二日

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