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2009年福建龙岩长汀县县乡农技机构招聘工作人员公告

发布时间：2009-07-17 点击量：40140次分享至

关于2009年长汀县县乡农技机构公开招聘工作人员的通告

经县政府批准，面向社会公开招聘部分事业单位工作人员，现就有关事项通告如下：

　　一、招聘岗位 　　本次招聘岗位为长汀县部分事业单位工作人员，面向社会公开招聘44人。各事业单位具体的招聘人数、岗位、资格条件等要求详见《2009年长汀县部分事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》。　　二、招聘条件和对象 　　1、具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法、法律、法规；　　2、遵守纪律、品行端正，具备良好的职业道德；　　3、服从工作安排；　　4、招聘单位对学历的具体要求均为第一学历，全日制普通高等院校毕业。具体见招聘岗位及相应条件。　　5、身体健康（符合现行公务员考录体检标准），具有适应岗位要求的身体条件；　　6、招聘单位年龄条件一律按周岁计算到2009年8月31日止。　　7、符合报考单位所需的其他条件。　　三、报名方法 　　(一)报名时间、地点　　报名采取现场报名的方式，符合条件的应聘人员到长汀县人事局报名。　　联系电话：0597-3165325 　　报名时间：2009年7月11日～7月20日的正常上班时间，节假日不休息。　　报名地点：长汀县南寨梅林大道人才市场二楼　　(二)携带材料　　应聘人员报名时必须提供以下材料：　　1、身份证、毕业报到证、学历证书、户口簿原件及复印件；　　2、近期一寸免冠同底彩色照片3张　　3、填写《长汀县事业单位招聘工作人员报名登记表》1份。　　(三)加分申报　　符合事业单位公开招聘工作人员考试加分条件的人员（指参加高校毕业生"三支一扶" 计划、"志愿服务西部计划"、"志愿服务欠发达地区计划"，于2009年9月底前服务期满考核合格的高校毕业生），须在报考时提供相关材料。　　(四)资格初审　　现场初审。报名结束后，由长汀县人事局和招聘单位主管部门共同对报考人员再行审核，经资格审查合格的人员发给《笔试准考证》参加统一的笔试考试。　　(五)报考费用　　经资格审查合格参加考试的人员，每人交考务费80元。　　四、考试办法： 　　(一)考试形式：　　分笔试和面试两部分。报考人员于2009年7月26日参加县统一组织的笔试，考试采取100分制，其中笔试占总成绩的60%，面试占总成绩的40%（舞蹈岗位笔试与面试成绩各占50%）。　　符合条件且服务期满的服务欠发达地区志愿者、“三支一扶”志愿者报考人员，笔试分加5分。　　(二)考试时间、地点：另行通知。　　(三)考试内容：　　1、笔试为统一的考试内容：行政职业能力与综合知识。报考文秘岗位的应加试写作，写作分按占笔试分的20%计入笔试分内。　　2、面试：笔试成绩及格者，从高分到低分排列，按招聘人数1：3的比例确定参加面试人员。　　(四)考试程序：　　1、报考人员先进行笔试，如果参加笔试的人数不超过招聘人数，报考人员的笔试成绩必须达到合格线以上方可进入面试。　　2、笔试结束后，按笔试成绩合格后（含经县人事局审核的加分,下同）从高分到低分的顺序，确定每个岗位招聘人数3倍的人员参加面试，不足3倍的，按上线人数确定面试人选。如果个别岗位只有一名考生进入面试，面试成绩须达到70分以上才能录取。　　3、根据参试人员笔试和面试成绩折算后总成绩，按从高分到低分的原则择优聘用，如遇总分相同情况以笔试分高的优先。　　4、笔试、面试结束，报考人员的成绩将在“长汀人事人才网”(网址: http://www.ctrc.gov.cn）公告栏予以公布。　　五、体检 　　1、体检对象的确定。按考试总成绩，根据从高分到低分的原则，按照招聘职位数1:1的比例确定体检人选。体检不合格者取消聘用资格，原则上应从报考该职位进入面试的人员中按照考试总成绩由高到低确定递补人选。体检缺席者，取消聘用资格。　　2、体检内容：按照国家公务员录用体检标准（国家人事部、卫生部国人部发[2005]1号文件）的要求进行。费用自理。　　3、对体检结论有疑问者，自知道体检结论起7天内本人有权提出复检要求，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。　　六、聘用程序：　　1、长汀县人事局根据考试、体检、考核的结果，确定拟招聘人员名单，并在“长汀人事人才网”（网址： http：//www.ctrc.gov.cn)公告栏予以公示7天。　　2、公示期满，公示结果不影响聘用的，确定为招聘人选。受聘人员须在审批同意之日起规定期限内办理完有关调配手续和聘用手续。因本人原因无法办理聘用和调配手续的，取消聘用资格。　　3、招聘人选已和有关单位签有劳动或聘用合同的，应先解除原合同，否则不得办理聘用和调配手续，如有隐瞒，后果自负。　　七、受聘人员的管理及待遇： 　　所招聘人员为事业编制人员，按事业单位人员实行聘用制。享受事业单位同类人员待遇。　　八、其它事项： 　　报考人员在报名、考试、体检、考核等过程中有弄虚作假、违规违纪行为的，一律按规定处理。如在办理调配手续、签订事业单位聘用合同之前发现并查实属于不符合招聘条件的，取消该人员的聘用资格，按考试总成绩的排序依次递补人员。　　附：2009年长汀县事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表 　　　　　　　　　　　　　　　　中共长汀县委编办　　　　　　　　　　　　　　　　长汀县人事局　　　　　　　　　　　　　　　　二00九年七月十四日

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