为了不断提高教师队伍整体素质，满足教学工作的需要，决定公开招聘教师。具体方案如下： 一、招聘岗位和数量 招聘单位：嫩江县高级中学 招聘岗位：专任教师 招聘数量：总计招聘10人，其中：语文教师2人，数学教师2人，生物教师2人，地理教师2人，英语教师1人，物理教师1人。 二、资格条件 1、年龄在30周岁以下，身体健康。热爱教育事业，具备良好的政治思想素质，有志于长期从事教育教学工作。 2、师范类毕业生学历要求为全日制高等院校重点本科以上，高考成绩必须在全日制院校重点本科录取分数线以上，具有高中教师资格证书； 3、非师范类毕业生必须具有全日制脱产研究生学历，且取得高中教师资格证书。 4、上述两类毕业生必须同时具有英语四级以上，普通话、计算机等级符合所教学科要求。 三、招聘程序 （一）报名 报名人员需携带本人身份证、毕业证、学士学位证原件，提供复印件各一份；提供生源地招生部门出具的当年高考成绩证明材料；一寸彩色照片2张。 报名时间：从方案公布之日起到2009年8月20日截止。过期不予受理。 报名地点：嫩江县人事局人才中心（政府一楼117室） 报名联系电话：0456—7538053，0456--7538052 （二）考试 采取笔试和面试相结合的方法进行。 1、笔试，内容以报考岗位专业要求相关的知识、技能为主。满分40分。 2、面试，根据笔试成绩，按照同一岗位招聘人数1：3的比例从高分到低分确定参加面试的人员。包括编写教案、片段教学、说课、解题指导、教育教学答辩等其中三项内容。满分60分。 （三）考核，由教育局和高级中学组织对考生的思想政治表现、道德品质等方面进行考核。 （四）体检，按照招聘人数1：1的比例确定参加体检人员，如出现体检不合格的，按照同一专业总成绩从高到低依次等额递补。 （五）录取 录取按照总成绩从高到低依次确定，公示7天，无异议，报人事局办理相关聘用手续。 四、有关政策 1、相关资格条件计算的截止时间为2009年7月30日； 2、录取最后一名出现成绩相同时，聘用面试成绩高的。 2、被聘用人员实行聘用合同制，试用期一年，试用期含在聘期内，首次聘期3年。聘用期间，享受国家规定的教师的各种待遇。 3、“全日制普通院校”的学历是指经教育部批准的具有普通高等教育招生资格的高等院校、执行国家普通高等教育统一招生计划、通过国家统一招生考试录取的、按教学计划完成该学业，取得国家承认的学历文凭。 4、此次公开招聘坚持公开、公平、公正，择优录用原则，并在纪检、监察等部门全程监督下进行。 嫩江县人事局 2009年7月28日