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2008年浙江宁波工程学院教师招聘计划

发布时间:2007-12-18  点击量:46482次  分享至

宁波工程学院简介
  宁波工程学院是一所以工科为主,文、经、管等多学科协调发展的应用型普通本科院校。经过几年的发展,在校全日制本专科学生近9000人,教职工800人,其中专任教师500人中,教授50人,副高级职称教师140人。现有教学科研设备总值7805万元,馆藏图书92万册,建有41个教学实验室和科研实训中心。根据地方经济社会发展需求学校设立了20个本科专业、34个专科专业,其中有6个教育部试点或示范专业,1个浙江省重点建设专业,3个宁波市重点建设专业。现有省级重点学科1个,市级重点实验室4个和十余个科研机构。学校目前占地800多亩,分为两个校区,西校区位于宁波中心城区海曙区,东校区位于宁波高教园区北区。
  宁波工程学院大力弘扬"知行合一"的办学理念,并广泛开展对外合作,先后与澳大利亚、德国、法国和韩国等多国建立校际合作关系。
在新的平台、面对新的发展机遇,宁波工程学院全体师生齐心协力,开拓创新,朝着建成特色鲜明、国内知名的工程技术大学的目标奋进。
向海内外诚聘特聘教授,学科带头人
  为强化学科建设,提高学校竞争力,就以下学科方向与专业向海内外招聘特聘教授、学科带头人。
一、所需学科方向与专业

需    求     专     业

 

工程管理

 

建筑学

 

环境与设备工程

 

工交通运输

 

机械工程

 

机械设计制造及自动化

 

材料学、材料物理与化学

 

机械制造工艺类

 

模具设计与制造

 

会计财务管理

 

国际经济贸易

 

市场营销

 

物流

 

德语语言文学

 

日语语言文学

 

英语语言文学

 

油气储运

 

化学工程

 

基础化学

 

电子信息

 

电力系统

 

自动化

 

软件工程

 

数字媒体技术

 

光电子学

 

广告设计或美术设计学

 

广告学

 

国际商务

 

凝聚态物理

 

光学

 

光电信息

 

优化

 

运筹

 

计算机算法

 

软件开发

 

信息处理

二、特聘教授要求与待遇
(一)要求
1、正高职称,博士学位,博士生导师,长期在高校或科研院所第一线从事科研教学工作,在国内外有一定的知名度;国外应聘者一般应担任高水平大学教授职位或其他相应职位或具有博士学位的助理教授,特别优秀的博士后、博士、取得一定成绩的留学人员不受职称的限制。
2、主持过国家级项目和省部级项目,在相关学科的国际顶级学术刊物发表了有影响的论文,或在产业化上取得重大成果,获得省部级以上科研奖励,近三年有较突出的教学、科研或科技开发业绩。
3、学术造诣高深,在科学研究方面取得国内外同行公认的重要成就。
4、具有较强的团结协作、拼搏奉献精神和相应的组织、管理、领导能力,善于培养青年人才,注重学术梯队建设,能带领一支创新团队协同攻关。
5、年龄一般应在50岁以下。
二)待遇
1、年薪10—20万元。
2、按市区住房货币化分配政策规定,提供一次性住房补贴。另由学校给予补足至80万元。
3、安家费10万元。
4、配偶及未成年子女随迁随调。
5、根据教学、科研实际需要,安排相应的实验室并配备助手,其中实验室建设经费500万元以上。
6、科研启动费,文科50万元,理科100万元,工科150万元。
7、提供过渡房。
三、学科带头人要求与待遇
(一)要求
1、正高职称,博士学位,硕士生导师,长期在高校或科研院所第一线从事科研教学工作;国外应聘者一般应担任高水平大学助理教授及以上职位或其他相应职位,特别优秀的博士后、博士、取得一定成绩的留学人员不受职称的限制。
2、对本学科建设具有创新性构想和战略性思维,具有带领本学科在其前沿领域赶超或保持国际先进水平和拓展国际科研合作与学术交流的能力。
3、胜任本学科核心课程的讲授任务且具有独立承接和组织实施重大科研项目的水平和能力。
4、具有良好的个人品质,具有组织、协调团队发展的能力。
5、年龄一般应在50岁以下。
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