太原市民营经济开发区（太原工业园区）管委会2008年考试录用工作人员公告

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为引进高层次优秀人才，大力实施人才强市战略，太原市人事局、太原市民营经济开发区（太原工业园区）管委会将面向全国，为太原市民营经济开发区（太原工业园区）管委会公开选录30名工作人员，现将有关事项公告如下：

一、招考名额

本次公开选用工作人员30名。其中博士研究生5名，硕士研究生5名，高级专业技术人员8名，本科毕业生12名。

    二、报名条件

1、具有中华人民共和国国籍；

2、拥护中华人民共和国宪法；

3、具有良好的品行；

4、具有国家承认且符合职位要求的学历；

5、具有较好的政治思想素质，具备扎实的专业技术知识；

6、具备正常履行职责的身体条件；

7、符合拟报考职位的年龄要求。硕士研究生以下（含硕士）年龄要求为35周岁以下（1973年1月1日以后出生），博士研究生和具有高级专业技术职称的年龄要求为40周岁以下（1968年1月1日以后出生）；

8、具备拟报考职位所需的其他条件（详见招考简章）。

曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员，在中央机关和省(市)人事考试中被认定有考试违纪行为的人员，现役军人，试用期内的公务员，在读的非应届毕业生以及具有法律规定不得录用的其他情形的人员，不得报考。

三、报名办法

（一）招考信息查询

招考职位、招考人数、报名条件、报名方法、考务信息、考试成绩及考试各环节的有关通知等均在太原人事考试网（www.typta.com.cn）、太原人才网（www.tyrc.com.cn）发布，报名人员可登陆网站查询或拨打咨询电话：

0351-2020088  太原市人事局

0351-4394162  太原市民营经济开发区

0351-4227719  太原市人事考试中心

（二）报名方式

报名采取网络报名的方式。

报名时间：2008年9月10日--9月20日

报名网址：太原人事考试网（www.typta.com.cn）

（三）报名办法

1、报考人员可根据报考条件要求和自身情况选择一个职位报名。考生预先准备好报名必备有关材料，通过网上报名页面，按报名系统要求如实提交有关个人报名信息。因信息填报不全导致未通过资格审查的，后果考生自负。

2、报名人员按照网上提示的要求上传本人近期照片。

3、报名人员提交材料和上传照片1个工作日后，可登陆太原人事考试网查询资格审查结果。

4、通过资格审查后，报名人员按照网上提示的缴费办法于2008年9月22日24：00前在网上缴纳报名费。笔试每科40元，报名费10元，共90元。

5、通过资格审查并已缴纳报名的考生，请于2008年

10月7日-10月9日自行下载、打印准考证。

（四）其他要求

1、报名人员不允许一个人用新旧两个身份证同时报名；参加考试时必须同时携带准考证、身份证，报名与考场使用的身份证必须一致。

2、资格审查合格后，报考人员不得报考其它职位。各职位的报名情况请考生登陆太原人事考试网（www.typta.com.cn）查询。

3、学历要求为本科学历的职位报考人数应达到拟录用人数的5倍以上；学历要求为硕士研究生的职位、其他条件要求为具有高级职称的职位报考人数应达到拟录用人数的3倍以上。如达不到规定比例要减少录用名额，使报考人数与拟录用人数达到5：1或3：1，如减少到1名仍达不到的，则取消本职位的考试。学历要求为博士研究生的职位不受报名人数与拟录用名额比例的限制，符合报考条件的人员全部进入面试。

4、报名考生要对自己在网上提供材料的真实性负责。资格审查将贯穿于整个招考过程，考核阶段将对其有关材料进行复核和验证。凡在考录过程中有舞弊、弄虚作假等严重违反录用纪律行为的，一律取消考试或录用资格。

四、笔试

1、笔试科目、内容

笔试科目为《行政职业能力测验》和《申论》。

考试范围以《中央机关及其直属机构2008年考试录用公务员公共科目考试大纲》为准。

2、笔试时间

笔试时间为2008年10月11日。具体时间安排为：

上午：9：00 -11：00    行政职业能力测验

下午：15：00-17：30    申论

考生按照准考证上确定的时间、地点参加考试。

笔试结束后，按照笔试总成绩从高到低的顺序，按招考职位计划录用人数3倍的比例确定参加面试人选。

报考学历要求为博士研究生职位的人员，不参加笔试直接进入面试。报考其余职位的人员中具有博士研究生学位的人员和具有硕士研究生以上学历的海外留学人员，不参加笔试直接进入面试，笔试成绩按本职位进入面试人员的笔试平均成绩计算。

五、面试

面试成绩按百分制计分，面试成绩60分以上为合格。

面试结束后，在面试合格人员中，按考试总成绩（考试总成绩=笔试总成绩/2×50%+面试成绩×50%）从高分到低分的顺序，按招考职位计划录用人数等额确定参加体检人选。

学历要求为博士研究生的职位在面试合格人员中，按考试总成绩（考试总成绩=面试成绩）从高分到低分的顺序，按招考职位计划录用人数等额确定参加体检人选。

面试时间、地点另行通知。