一.学院简介
黑河学院是中俄四千多公里边境线上唯一一所国家教育部批准的普通高等本科院校。学院所在地黑河市地处东北边境风光秀丽的黑龙江畔,市区南面是世界著名地质公园——五大连池火山风景区,市区北以黑龙江主航道中心为界,与俄罗斯远东第三大城市阿穆尔州首府布拉戈维申斯克市隔江相望,是中俄边境线上唯一与俄地方首府相对应的距离最近、规模最大、功能最全的边境旅游贸易城市。
学校实施本科教育为主，师范专业和非师范专业并举的办学模式。现有15个院系、3个教研室和成人教育学院，开设19个本科专业、23个师范和非师范专科专业；全日制在校生7586余人，成人函授学员889人，外国留学生含项目生287人。现有教师413人，其中教授、副教授151人，长期聘请国内外兼职教授和专家86人。教师中已获得硕士学位和在读博士、硕士166人。教师近三年完成科研成果600余项，承担国家、省级科研课题56项。
学校占地面积81万平方米，建筑面积16.3万平方米。风格独特的综合楼、美术楼、音乐楼、体育馆、实验楼、办公楼、学生宿舍、食堂、运动场等营造出良好的学习生活环境。图书馆藏书极为丰富，设施先进，藏书38万册，电子图书20万册，清华同方期刊3000余种。目前，学校教学仪器设备总值3851万元。宽带网、校园网、电子阅览室等现代化教学设备为师生提供了良好的教学、科研和获取前沿信息的先进途径。
学校坚持“育人为本、德育为首”，注重学生能力和素质的培养，以综合测评和全面实施素质教育为重点，深化教育教学改革，不断提高教育教学质量和办学效益。
学校坚持开放办学。利用地缘优势，与俄罗斯十几所高校建立长期稳定的合作关系，广泛开展互聘专家、互派教师、接收长短期留学生与实习生、科研项目合作、科研调查、学术交往、联办学刊、联办研讨会等教育教学与文化交流活动，实现了特色办学，在高等教育国际交流与合作方面成绩显著。特别是俄语、美术、音乐专业中外联合办学特色突出。学校还积极与省内外高校建立合作办学关系，从2000年起，开始在河南、山东、辽宁、吉林等十四省招收本、专科学生。
新的世纪,科技进步日新月异, 北疆国门大学——黑河学院,正以“团结、勤奋、求实、创新”的八字校风为精神动力,励精图治，开拓进取，为把黑河学院建成一所规模合理、结构优化、质量较高、特色鲜明，具有边疆特色的多科性综合大学而努力奋斗!
二、黑河学院2008年公开招聘人员计划（见附表）
三、考核办法
为严格考核程序，把好进人质量关，根据《黑龙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》，制定本招聘考核办法：
（一）考核（查）的主要内容：
1、思想品德：主要考查应聘人员的思想政治素质和道德品质，包括学术道德；以及热爱高等教育事业，崇尚高层次人才培养的思想认识。
2、基本条件：硕士学位研究生或大学本科具有学士学位的副高级以上专业技术职称人员。
3、专业背景：了解应聘人员所受的专业、技术教育和培养的经历和内容。
4、学术水平、能力和素质：了解应聘人员的学术水平，教学科研能力和具备的科研发展潜力及综合素质。
（二）考核（查）程序和主要方式：
1、简历材料审查；
进行资格审查，自收到应聘人员材料之日起，原则上一周内对是否同意参加面试、试讲做出决定，对于未列入考核范围的采用及时通过电话、电子邮件、传真等方式通知应聘者本人；对于材料不全或有疑问的，应尽快通知应聘人员在指定时间内补充完整或进行必要的咨询、论证。确定参加面试、试讲的应聘者比例原则上保证1：3以上。
2、面试、试讲（特殊岗位需要笔试）
（1）考核机构
考核机构一般由7人以上组成。组长为主管副院长或系、部主任，成员由院（系、部）下属二级单位负责人、相关学科专家（不少于5名）、人事处师资工作人员组成。
2）面试（试讲）程序
1）自我介绍（不超过5分钟）；
2）讲课或学术报告（不少于20分钟）；
3）答辩（不少于3个问题）；
4）评议；
（3）考核（查）结论
以无记名投票方式表决（“票决制”），拟聘对象必须获得到会考核成员半数以上同意票为通过。
（4）考核方法
1）、接收符合招聘条件的人员工作由院（系、部）组织考核。
2）、进行公示，签订毕业生就业协议或干部调动呈报表，按干部（人事）管理权限报相关部门批准。  
四、引进人才优惠政策
接收硕士以上学位的研究生根据专业、工作需要给予一次性补助最高4万元，服务期限至少3年。
五、招聘时间及联系方式
    

附件：黑河学院2008年公开招聘人员计划