为进一步深化教育人事制度改革，建立科学、规范、公正的用人制度，优化教育结构，把好教师入口关，保证教师的基本素质，确保我县"两基"顺利通过"国检"和省人民政府"两基"复查验收，县委、县政府决定公开招考聘用小学教师270名、初级中学教师80名。为确保2008年中小学教师招考聘用工作的顺利进行，特制定如下方案：

一、指导思想和原则

（一）指导思想

以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，进一步深化教育人事制度改革，多渠道引进合格教师，解决我县师资紧缺的问题，努力建设一支师德高尚、业务精湛、结构合理、素质较高的教师队伍，全面提高教育教学质量。

（二）基本原则

1、坚持德才兼备和"公开、平等、竞争、择优"的原则。

2、坚持按需设岗，结构优化，提高整体素质的原则。

3、坚持教师资格和学科专业相结合的原则。

4、坚持笔试、面试、考核和试用相结合的原则。

二、招聘对象及条件

（一）招聘对象

1、本县籍应往届师范类取得教师资格证的大中专毕业生。

2、本县籍应往届非师范类取得教师资格证的专科以上学历的毕业生。

3、本县2001年整顿合格的并取得中专或相当于中专及以上学历的代课教师。

4、本县2007年续聘且无无故间断一个月以上预聘教师。

5、在本县小学连续代课6年（含6年）以上的并取得中专或相当于中专及以上学历的代课人员。

（二）招聘条件

1、拥护中国共产党的领导，遵纪守法，作风正派，热爱教育事业，服从分配。

2、身体健康，仪表端庄。

3、符合招骋职位所需资格条件的。

三、报名要求

（一）2007年续聘的中小学教师报考原报考的专业；应往届大中专毕业生只能报考教师资格证相对应的学科专业（小学文科方向、小学理科方向、特师报考普师专业岗位）；2001年整顿合格的代课教师、在本县小学代课6年（含6年）以上的代课人员可选择小学一个岗位报考。

（二）获初、高中教师资格证的考生可报考初中或小学教师岗位。

（三）报名时间、地点

1、报名时间：2008年7月22日至7月28日。

2、报名地点：县教师进修学校。

（四）报名需交的材料

1、应往届毕业生应出具毕业证、教师资格证、身份证和户口簿。

2、2001年整顿合格的代课教师应出具毕业证、身份证和户口簿。

3、续聘教师、2001年整顿合格的代课教师和在本县小学代课6年（含6年）以上的代课人员需交个人申报表。申报表由学校、教辅站审核并签署意见（在意见栏内具实签署

是否擅自离岗或间断、代课年限等）。

4、已婚考生需交户籍所在地乡镇计生部门出具的计生证明，经乡镇人民政府和县计生局审核并签署意见。

5、近期正面免冠同底一寸彩色照片2张。

（五）报名费：每位考生收取报名费120元。

四、招聘方式

笔试、面试和考核

五、岗位设置及要求

（一）初级中学教师岗位80个，其中：50个岗位面向2007年续聘初中教师招考；30个岗位面向大专以上毕业生招考。

（二）小学教师岗位270个，其中：100个岗位面向2007年续聘的小学教师招考；170个岗位面向大中专毕业生招考。

（三）各专业岗位设置见附表。

六、笔试（100分）

（一）笔试科目及范围

1、报考小学英语、音乐、美术岗位的考相应的小学教材内容；报考普师、体育、小学文科方向、小学理科方向、计算机、特师岗位的考小学语文和数学教材内容（语数合卷各占50分）。

2、报考初级中学岗位的考初中相应学科的教材内容（政史合卷各占50分）。

（二）考试时间及地点

1、领取准考证时间：2008年8月2日。

2、考试时间：2008年8月3日上午9：00至11：00。

3、考试地点：以准考证上确定的地点为准。

七、面试

（一）面试成绩100分。

（二）按各专业的面试人员从高分到低分和岗位设置1:3的比例确定，2007年续聘的教师中特殊学科岗位设置达不到1：3的由县招聘中小学教师工作领导小组研究决定。

（三）面试时间及地点

1、时间：2008年8月12日。

2、地点：松桃县城（学校待定）。

（四）面试内容有关要求

1、取得面试资格的持身份证和准考证进入指定地点参加面试。

2、面试内容范围：外表仪态、板书设计、演讲与答辩、普通话水平等。

八、考核

（一）考核内容：在岗代课教师以德、能、勤、绩为考核内容；未就业的大中专毕业生以学生档案、看是否有无违法违纪行为等为考核内容。

（二）考核时间：2008年8月13日至8月15日。