一、招聘岗位及名额
1．招聘岗位：专职辅导员
2．拟招聘名额：10人
3．拟招聘单位：教育学院、化学学院、法学院、管理学院、环境学院、哲学与社会学学院、物理系、材料系、研究生工作部、就业指导中心和校团委。
二、选拔基本条件
1．中共党员，具有良好的思想政治素质和政治理论水平；
2．硕士或硕士以上学历，应届毕业生，并且本科和硕士及以上学历均在教育部或其他部委直属高校、211工程院校或985工程院校就读并毕业；其他高校特别优秀的毕业生也可以申报；
3．具有良好的专业素质和研究能力，具有思想政治教育、教育、心理、管理等相关专业背景者优先；（各用人单位对招聘人员的专业要求见附表《北京师范大学2008年专职辅导员拟招聘单位及条件》）
4．热爱辅导员工作，关爱学生，富有责任心；在校期间担任过学生干部，具有较强的实际工作能力、语言表达能力和文字写作能力；
5．身心健康，性格开朗，善于与人沟通和合作；
6．年龄原则上不超过30周岁；
7. 委培生、定向生或已签约的毕业生不得申报；
8. 通过招聘程序所确定的拟录用候选人，在签约前必须获得相应的学位证书和毕业证书，否则不予签约录用。
三、选拔程序
专职辅导员的选聘面向全社会公开招考，凡符合应聘条件的应届毕业生均可报名。
1．个人申请（08年3月10日截止）。按照公布的拟招聘单位和招考条件，学生向北京师范大学党委学生工作部提交个人简历和《北京师范大学专职辅导员应聘申请表》（见下载专区）。
2．资格审查（08年3月20日前完成）。学校学生工作队伍选拔领导小组根据招聘条件和岗位要求，对所有应聘者进行资格审查和材料核查，确定参加笔试的应聘者，并根据学生申报单位将名单推荐给各用人单位。
3．笔试和初选（08年4月10日前完成）。各用人单位结合实际工作，从专业素质和工作能力等方面设置试卷内容，对通过资格审查的应聘者进行有关学生工作内容的笔试。根据考试成绩和每个岗位的排名情况，各用人单位组成5-7人的评审委员会，其中包括1-2名学生工作队伍选拔领导小组成员，举行公开面试和答辩，按照“公开、公平、公正、差额”原则进行初选。初选名额按照应留名额的1：2报送至学校学生工作队伍选拔领导小组。
4．复试（08年4月25完成）。由学校学生工作队伍选拔领导小组聘请相关专家共同组成评审小组，对进入复试的应聘者进行心理测试和面试，并结合用人单位需要、心理测试和面试表现综合评议，根据人事部门预留的留人名额及实际情况，本着坚持标准、宁缺毋滥的原则，推荐拟录用人员名单。
5．审批。学校学生工作队伍选拔领导小组根据复试确定的拟录用应聘者名单，按有关程序报送学校审批。学校审批后，通知录用的应聘者办理有关手续。