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[北京]新东方精英英语招聘课程顾问

发布时间：2008-11-05 点击量：45191次分享至

邮箱(Email)：	yangxiao@staff.neworiental.org 招聘职位：课程顾问
招聘机构：	北京总部远大中心	企业所在地：	北京北京	职位性质：	全职
招聘人数：	3 人	工作部门：	销售部	接受简历：	不限
发布时间：	2008年11月04日	截至时间：	2008年12月04日
工作地点：	北京
职位说明：	• 负责热情接待到访潜在学员，本着为学员着想的原则向其讲解正确的英语学习方法、详尽介绍中心的学习产品、课程设置，为其进行英语语言水平测试，根据测试成绩及学员的需求为其订制适合的学习方案及课程方案，并在此过程中传递新东方文化和正确的英语学习理念，达成来访学员对ELITE的认可，并最终选择参加ELITE培训课程，出色完成销售任务，超越销售目标。 • 组织顾问自主寻找潜在的个人或团队销售机会。 • 学员决定参加ELITE课程后，负责代表中心与学员签订培训合同，向学员解释合同条款，并学生办理入学手续，安排好入门引导课程。 • 负责为已经注册ELITE课程的学员提供优质的学习进度跟踪服务，帮助学员在学习期限内按时、高效、愉悦地完成注册课程。（详见“学员follow-up服务流程”） • 督促学员按时、按计划完成学习任务，提高学生课程发生率，增加中心结转收入。 • 负责学员学籍异动手续的办理。包括调级，冻结，转让，升级，转中心，退费和续报课程等相关手续。 • 负责中心VIP学生的开课安排和教学反馈。 • 时时进行知识更新，善于学习，对于本行业各种新信息和动态了如指掌，真正做到英语培训行业中心专业人士。 • 严格遵守中心和本部门的各项规章制度和工作流程。 • 负责学员信息档案的信息录入和更新。 • 对待所有学员一视同仁，不管是不是自己报名的学员都为其提供标准统一的优质服务。 • 积极、按时参加、参与中心组织的各项会议和各种活动。 • 负责向部门主管反馈中心学员对教学和职能部门工作的建议、意见和投诉，并将得以改进的解决方案反馈给学员，建立学生与学校沟通反馈的桥梁。 • 建立良好的客户关系，并将其进行有效、良好的维护。 • 负责学生学习证明、毕业证明的开具和学费积分礼品的兑换。 • 为中心良好、健康的发展积极献计献策、出谋划策，具备良好的主人翁意识和集体主义荣誉感。 • 按时、高质量完成课程顾问经理布置的工作和任务。 • 配合中心的市场宣传工作，服从中心对市场工作的安排，如：去商场促销台促销，合作单位上门咨询，市场活动咨询等。 • 为不当班或是忙于咨询的顾问的学员办理学籍手续和提供咨询服务，态度跟对待自己的学生一样，一视同仁。 • 每天上班及时进行工作交接，为其他顾问办理的学生事务要及时明确交代。 • 每天认真填写工作日志。

新东方教育科技集团于2002年成立了下属的高端英语培训品牌 ——“Elite Learning精英英语”，致力于为少数的精英人士和企业提供高端的英语培训。下设两条产品线：成人职场英语培训和青少校园英语培训。
如今“Elite Learning精英英语”已在北京核心地区开设了八家分中心，全部中心采用直属运营体系，统一在新东方教育品牌的管理模式下发展。Elite Learning采用的教学体系与传统的新东方模式有本质的区别：其独创的“多维智能学习法”在结合了美国Dyned Education公司全球领先的多媒体学习软件的基础上，融入了新东方100位中外教师团队自主研发的，更贴近国情状况的特有课程设计，如：职场技能提升、商业案例分析、行业专项英语、职业发展规划、英语单项能力突破、情景体验等。完整教学体系突出的是：精英培养（职场精英、校园精英）、个性诊断、定制产品、实用高效、多练少灌。“正确表达你自己，让精英英语帮助你”。

联系方式
邮箱(Email)： yangxiao@staff.neworiental.org

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