根据济南高新区教育系统编制和实际情况，经济南高新区管委会同意，现将2016年教育系统引进骨干教师有关事宜公告如下：

一、引进计划和条件

本次引进在编骨干教师56名，引进条件：

1、获得应聘学科地市级及以上骨干教师、教学能手、学科带头人、优秀班主任、优秀教师、优质课一等奖荣誉称号之一。骨干教师荣誉称号应当是通过教育行政部门评选获得的，优质课应当是通过各级教学研究室评比获得的。

2、大专及以上学历。

3、具有二级乙等及以上普通话等级证书和教师资格证。

4、近3年一直担任应聘学科课堂教学工作（2013年9月1日以来）。

5、年龄45周岁以下（1970年9月1日以后出生），特别优秀的可适当放宽条件。

6、具有国内中小学教师事业编制身份。济南高新区在编教师不在报名范围之内。

具体岗位、人数及条件要求详见《济南高新区2016年教育系统引进骨干教师岗位汇总表》(附件1)。

二、报名方式和时间

报名采取现场报名、现场资格审查方式。具体为：

（一）报名时间

2016年5月19日—6月18日。

（二）报名地点

报名人员到引进骨干教师学校现场报名后，由引进学校汇总统一报高新区社会事业局教育办公室。具体报名地点、联系方式见附表1。

（三）报名时提供材料

①身份证或户口簿或户籍证明原件及复印件；

②学历证书原件及复印件；

③教师资格证原件及复印件；

④普通话等级证书原件及复印件；

⑤应聘学科地市级及以上骨干教师、教学能手、学科带头人、优秀班主任、优秀教师、优质课一等奖荣誉称号之一证书原件及复印件；

⑥《济南高新区2016年教育系统引进骨干教师报名登记表》（通过济南高新区网站下载）。

应聘人员按上述顺序将材料原件和复印件分别装订成册。其中报名登记表单独存放。

（四）资格审查

在报名现场对应聘人员提供的材料进行资格审查。同时资格审查将贯穿于引进工作的全过程。

四、考核

考核分面试和实地考察两部分。

（一）面试

1.面试时间：2016年6月25日--6月26日。

2.面试地点：另行通知。

3.面试方式：采用模拟上课的方式进行。面试前通知应聘人员面试程序等相关注意事项。

（二）考察

按照面试成绩由高到低和引进岗位1:1的比例，确定考察人选名单,到人选所在的学校和档案所在教育主管部门进行考察。考察前考察人选提供所在学校和档案所在教育局同意报考证明。

五、办理调动手续

对考察合格的骨干教师人选，于2016年8月底前，办理人事关系转移手续。

六、咨询电话

咨询电话见附表一。

监督单位及电话：

济南高新区社会事业局，0531-88871583，联系人：姜汉明。

济南高新区党工委组织部，0531-88871627，联系人：李彤。

附表1：济南高新区2016年教育系统引进骨干教师岗位汇总表；

附表2：济南高新区2016年教育系统引进骨干教师报名登记表

附表3：报考证明（模板）

济南高新区党工委组织部

济南高新区社会事业局

2016年5月19日